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組織結(jié)構(gòu)設(shè)計講師課程
劉維才
以戰(zhàn)略為導向的
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計
及人才招聘配置
戰(zhàn)略導向
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計
人才招聘配置
以戰(zhàn)略為導向的
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計
及人才招聘配置 課程背景: 人力資源是企業(yè)戰(zhàn)略的重要支撐,但大部分HR不具備戰(zhàn)略意識,不能從企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展層級思考與推進HR工作,這是HR
熊友君
大數(shù)據(jù)時代
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計
與績效薪酬管理
大數(shù)據(jù)時代
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計
績效薪酬管理
大數(shù)據(jù)
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計
大數(shù)據(jù)績效管理
《 大數(shù)據(jù)時代
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計
與績效薪酬管理 》
夏研
工作分析與
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計
工業(yè)品
石油礦產(chǎn)
化工
醫(yī)藥醫(yī)院
通信
工作分析與
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計
課程簡介:
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計
和工作分析是傳統(tǒng)人力資源管理的基礎(chǔ),但對于這個基礎(chǔ),從理論到實操,都欠缺非常系統(tǒng)科學的指導和培訓。本課程根據(jù)咨詢團隊
曹曉峰
《企業(yè)
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計
與管理制度建設(shè)》
企業(yè)管理
一、課程背景: 企業(yè)組織設(shè)計和管理制度建設(shè)是企業(yè)基礎(chǔ)管理的重要內(nèi)容。組織設(shè)計是對組織活動和組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計過程,是把任務(wù)、責任、權(quán)力和利益進行有效組合和協(xié)調(diào)的活動。
黎明
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計
與崗位分析
培訓管理
??本課程旨在解決人力資源從業(yè)者在人力資資源管理中的組織架構(gòu)設(shè)置、崗位分析、定崗定編等方面的實操問題,通過案例分享、互動交流,實現(xiàn)對組織架構(gòu)、崗位分析,崗位說明書、
賈德明
《
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計
》
公司治理
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計
譚小芳
人力資源規(guī)劃與
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計
培訓
中層管理
人力資源規(guī)劃與
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計
培訓 講師:譚小芳 人力資源規(guī)劃與
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計
培訓課程有哪些? 人力資源規(guī)劃與
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計
培訓講師有哪些? 人力資源規(guī)劃與
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計
培訓
《新媒體營銷與線上獲客技巧》
新媒體營銷
線上獲客
私域流量
AI工具
短視頻運營
【課程模塊】 隨著移動互聯(lián)網(wǎng)的崛起和普及,傳統(tǒng)的金融機構(gòu)正面臨著一場前所未有的商業(yè)模式與營銷模式的變革。過去依賴線下網(wǎng)點和傳統(tǒng)外呼外拓推廣的方式已經(jīng)逐漸失去效力,
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