廖衍明,廖衍明講師,廖衍明聯(lián)系方式,廖衍明培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
中高層管理者與高級講師培養(yǎng)專家
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“老胡,定一批酒?!薄皩Σ黄?,賣光了,明年吧!”“三公”禁令后,面對嚴(yán)峻的市場形勢,誰家的酒還能這么牛?老胡是如何做粉絲的?2013年9月,意大利維羅納酒莊所產(chǎn)葡萄酒在不做人員推銷,也不搞活動促銷的情
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眾所周知,員工離開公司的原因,不外乎以下幾種:一是員工發(fā)展遭遇“天花板”現(xiàn)象,感覺沒有發(fā)展空間;二是公司一個蘿卜一個坑,老板不會多聘請一個專業(yè)做管理而不去做具體業(yè)務(wù)的管理者;三是當(dāng)員工可以在其他公司找
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在走訪市場的過程中,我們經(jīng)常會遇到一些企業(yè)老板向我們訴苦,抱怨行業(yè)不景氣,產(chǎn)品同質(zhì)化泛濫,價格亂戰(zhàn),行銷低迷,增長乏力,與前幾年的高速增長相比,產(chǎn)生了巨大的心理反差。老板們冥思苦想不得其解,咨詢公司來
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2011年6月25日,上海交通大學(xué)校長張杰照慣例為一年一度的畢業(yè)典禮致辭,只不過這場畢業(yè)典禮通過微博進行了現(xiàn)場直播,帶著互聯(lián)網(wǎng)時代的印跡。他對畢業(yè)生說,“我們一同在BBS上‘潛水、冒泡’;一起?觀看《
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2013年12月25日,從劍橋回到深圳的王石約了幾位朋友共進晚餐,其中一個交流主題是回顧每個人的2013。王石最后一個發(fā)言,講了自己2013年的三個故事三點體會。打開自己、保持好奇、擁抱世界劍橋大學(xué)有
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在結(jié)構(gòu)調(diào)整陣痛期、經(jīng)濟增速換擋期和前期刺激政策消化期疊加之際,全國經(jīng)濟發(fā)展增速放緩。對此,企業(yè)家們怎么看?10月14日,國家網(wǎng)信辦聯(lián)合多家媒體開展的“從企業(yè)看信心”經(jīng)濟形勢主題采訪活動,第二站來到廣東
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阿克塞爾·杜馬斯(Axel Dumas)是愛馬仕(Hermès)奢侈品帝國的第六代傳人,并于今年2月成為了該公司的首席執(zhí)行官,此時他的心里藏著一個秘密——四天后,他就要就要換掉愛馬仕重要女裝成衣產(chǎn)品線
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蘋果聯(lián)合創(chuàng)始人兼前CEO史蒂夫·喬布斯(Steve Jobs)素以精益求精著稱。很多人認(rèn)為,蘋果的成功至少應(yīng)部分歸功于喬布斯對于細節(jié)和完美的無止境追求。 因此,你可以想象得出,如果有人告訴喬布斯有些
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進入到餐飲網(wǎng)站這個領(lǐng)域之后,既接觸到了很多餐廳老板,又接觸到了不少網(wǎng)站大佬。 發(fā)現(xiàn)這里面有個有趣的現(xiàn)象,我們橫跨的這兩個行業(yè):餐飲和互聯(lián)網(wǎng),在營銷上有截然不同的理念。 餐飲業(yè)雖然是傳統(tǒng)業(yè)務(wù)中的“現(xiàn)金牛
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文/劉勇你憑什么領(lǐng)導(dǎo)他人?是憑你的官位和權(quán)勢嗎?不是,是憑你的給予——是不是能夠給予下屬想要的東西。實際上,領(lǐng)導(dǎo)就是交易的結(jié)果,當(dāng)你對他人有所給予或有所承諾的時候,你才有資格對他人“發(fā)號施令”,他人也
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