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管理培訓(xùn)
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管理培訓(xùn)
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講師大數(shù)據(jù) | 獨(dú)家
關(guān)鍵詞
管理培訓(xùn)
平均課酬
21631
講師
343
視頻
279
課程
1635
授課見證
1742
張燕煌
《供應(yīng)鏈管理》培訓(xùn)
供應(yīng)鏈管理
計劃物控管理
制造運(yùn)營進(jìn)行監(jiān)控、 制造運(yùn)營進(jìn)行監(jiān)控、降低庫存、簡化縮短供應(yīng)鏈以加快供應(yīng)速度、提供更好的產(chǎn)品服務(wù)。 確保信息在整條供應(yīng)鏈上的及時、準(zhǔn)確和完整共享。 “功欲善其事,
宮同昌
6月17-20日由宮同昌老師主講的《客戶關(guān)系管理高級研修班》在北京開課!
客戶關(guān)系
管理培訓(xùn)
crm培訓(xùn)
北京
客戶管理
客戶服務(wù)
客戶管理
中層管理
課程大綱: 第一篇 全面認(rèn)識客戶關(guān)系管理及其意義和價值 前言 客戶關(guān)系管理與大數(shù)據(jù)的關(guān)系 1.1 客戶關(guān)系管理成為企業(yè)的核心能力 1.2 客戶關(guān)系管理中的數(shù)據(jù)分析
宮同昌
2025年10月18-21日由宮同昌老師主講的《客戶關(guān)系管理》培訓(xùn)公開課將在北京開課!
客戶關(guān)系管理
大數(shù)據(jù)
數(shù)據(jù)分析
惠德培訓(xùn)
宮同昌
在數(shù)智化時代,客戶關(guān)系管理(CRM)變得更加重要。隨著數(shù)據(jù)量的不斷增加和技術(shù)的不斷發(fā)展,企業(yè)可以更好地了解和分析客戶的需求和行為,并在客戶生命周期的各個階段提供更
張燕煌
《倉庫管理》培訓(xùn)
倉庫管理
倉儲管理
一、區(qū)域規(guī)劃管理知識 二、儲號管理知識 三、標(biāo)識管理知識 四、配套性設(shè)施規(guī)劃知識 區(qū)域規(guī)劃的內(nèi)容 1、區(qū)域劃分:“分倉、分區(qū)、 分類、分貨架、分層號、分 規(guī)格、分
李彬
盯住績效做管理——員工績效管理體系構(gòu)建與考核實操訓(xùn)練
績效
考核
績效管理
培訓(xùn)
李彬
【課程背景】 要激活整個隊伍,必須強(qiáng)化績效考核。 ——任正非(華為創(chuàng)始人兼總裁) 績效管理是建設(shè)一個偉大組織的全部秘密。 ——Jack·Wel
李強(qiáng)
《領(lǐng)導(dǎo)力》
領(lǐng)導(dǎo)力
高層管理
中層管理
管理培訓(xùn)
運(yùn)營管理
領(lǐng)導(dǎo)力的定義 · 什么是領(lǐng)導(dǎo)力? · 領(lǐng)導(dǎo)力模型 · 領(lǐng)導(dǎo)者帶領(lǐng)團(tuán)隊的八大行為 自我領(lǐng)導(dǎo)力 · 自我意識,自我管理和激勵 · 培養(yǎng)和發(fā)展員工 · 培養(yǎng)一線員工 ·
韓永春
領(lǐng)導(dǎo)層質(zhì)量
管理培訓(xùn)
質(zhì)量管理
課程目的培訓(xùn)實戰(zhàn)型企業(yè)管理人才 培訓(xùn)條件學(xué)員需配合電腦(分組)學(xué)習(xí) 培訓(xùn)時間2天 培訓(xùn)對象總經(jīng)理,廠長,總監(jiān),質(zhì)量部、生產(chǎn)部等各部門經(jīng)理、車間主任等 課程大綱第一
劉靖
倍增業(yè)績運(yùn)營智慧——企業(yè)倍增高效管理系統(tǒng)【劉靖教授課程】
倍增
業(yè)績
利潤
企業(yè)管理
培訓(xùn)
倍增業(yè)績智慧——企業(yè)倍增高效管理系統(tǒng) 主講:劉 靖 教授 ——國內(nèi)案例最豐富、最適合中國企業(yè)的管理課程 【課程時間】 3天( 18小時)【可安排2天1夜】 課程大
李彬
非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
人力資源
非人
人事
管理
培訓(xùn)
【課程背景】 企業(yè)人力資源管理工作品質(zhì)不僅僅取決于人力資源部,更取決于用人部門。人才選用育留、激勵與保留的主體是用人部門經(jīng)理,而并非人力資源部
郭磊
呼叫中心數(shù)據(jù)分析與挖掘
管理培訓(xùn)
教練技術(shù)
電話銷售
現(xiàn)場管理
精細(xì)化管理
數(shù)據(jù)分析
數(shù)據(jù)管理
課程大綱: 第一單元,我們的業(yè)務(wù)從何而來? 1、數(shù)據(jù)分析知識: 帕累托分析,數(shù)據(jù)排列,百分比分析(包括百分比趨勢變化),數(shù)據(jù)相關(guān)性 2、小組課題案例分析和演示 話
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律師 李小平律師