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莊國輝
創(chuàng)業(yè)八門
創(chuàng)業(yè)
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創(chuàng)業(yè)是一項極具挑戰(zhàn)的事業(yè)，需要你具備更強意志，非凡的能力，發(fā)展的眼光敏銳的思維，堅持的信念?？朔鞣N困難險阻不斷的想著夢想的彼岸邁進。開始你的項目將是你創(chuàng)業(yè)路上最好
蔡闖
工會服務先鋒-員工關懷與福利保障
人力資源
團隊建設
溝通技巧
心態(tài)
培訓
創(chuàng)新管理
工會服務先鋒：員工關懷與福利保障課程大綱 旨在為員工提供全面的關懷和福利保障知識，以增強員工的滿意度和忠誠度，同時提升企業(yè)的整體競爭力。參與者可以掌握如何在自己的
蔡闖
招聘管理-優(yōu)秀人才是免費的
招聘面試
勞資法律
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管理
薪酬管理
績效管理
招聘管理-優(yōu)秀人才是免費的課程大綱 旨在幫助學員掌握最新的招聘策略、工具和技術，課程可以幫助人力資源專業(yè)人士提升他們的招聘技能，更好地適應不斷變化的勞動市場和組織
蔡闖
員工關系-促進組織內(nèi)部的和諧與效率
人力資源
企業(yè)文化
培訓
管理
非人力管理
勞資法律
員工關系-促進組織內(nèi)部的和諧與效率課程大綱 旨在提升員工關系管理能力，促進組織內(nèi)部的和諧與效率。 第一部分：員工關系基礎 1.員工關系概念 · 定義與重要性 ·
蔡闖
新員工
培訓
-快速上手
人力資源
培訓
管理
TTT
招聘面試
團隊建設
新員工
培訓
-快速上手課程大綱 旨在幫助新員工快速融入企業(yè)文化，掌握必要的工作技能和知識，以及了解公司政策和流程。新員工從了解公司文化開始，逐步深入到具體崗位技能和
蔡闖
人力資源管理-推動組織創(chuàng)新的人力資源實踐
人力資源
薪酬管理
培訓
管理
績效管理
招聘面試
人力資源管理-推動組織創(chuàng)新的人力資源實踐課程大綱 旨在幫助學員深化對人力資源管理（HRM）的理解，并掌握更高級的管理技能。 第一部分：人力資源管理基礎回顧 1.人
蔡闖
人力資源行政管理-效率提升與流程自動化
人力資源
薪酬管理
培訓
管理
招聘面試
勞資法律
人力資源行政管理-效率提升與流程自動化課程大綱 旨在提高學員在人力資源管理領域的專業(yè)技能，特別是在行政管理方面。為人力資源專業(yè)人士提供了一個全面的框架，幫助他們提
蔡闖
非人力資源管理-HRD的好幫手課程大綱
非人力管理
培訓
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招聘面試
薪酬管理
領導力
非人力資源管理-HRD的好幫手課程大綱 旨在幫助非人力資源專業(yè)人士更好地理解人力資源管理的基本原則和實踐，以便在工作中更有效地與人力資源部門合作，或者在必要時能夠
蔡闖
提升應對力培養(yǎng)心理韌性
壓力管理
心理學家
心態(tài)
培訓
心靈成長
成功勵志
提升應對力培養(yǎng)心理韌性課程大綱 應對力這個概念可能指的是個人或組織面對挑戰(zhàn)、壓力或變化時的適應能力和解決問題的能力。 課程目標：· 增強個人在壓力環(huán)境下的適應能力
蔡闖
《世說新語》國學智慧
國學文化
國學管理
職業(yè)素養(yǎng)
心態(tài)
培訓
成功勵志
《世說新語》國學智慧課程大綱 主要圍繞南朝宋劉義慶編纂的《世說新語》展開，該課程旨在通過深入解析這部國學經(jīng)典著作，培養(yǎng)學員的國學素養(yǎng)和人文關懷能力。 課程內(nèi)容涵蓋
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