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培訓(xùn)管理

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關(guān)鍵詞培訓(xùn)管理

平均課酬 24674

講師 677

視頻 329

課程 1653

授課見證 4681

郭敬峰《情緒調(diào)控與自我激勵(lì)》大綱

職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)管理壓力管理成功勵(lì)志心態(tài)培訓(xùn)

《情緒調(diào)控與自我激勵(lì)》大綱【課程介紹】 “人生不如意十之八九”，當(dāng)情感遭遇糾結(jié)，職業(yè)出現(xiàn)倦怠，婚姻出現(xiàn)不和，生活諸多不順時(shí)，那種焦慮、擔(dān)憂、痛苦、無(wú)助，你懂

周錦弘 TTT案例設(shè)計(jì)與開發(fā)

TTT 培訓(xùn)師培訓(xùn)培訓(xùn)管理

【課程收益】 1. 能夠運(yùn)用科學(xué)的流程、方法和工具來(lái)開發(fā)案例 2. 能夠理解案例素材如何收集能夠使案例要素清晰、提煉精準(zhǔn) 3. 能夠掌握案例開發(fā)中案例如何設(shè)計(jì)以符

許盛華培訓(xùn)管理

培訓(xùn)管理

在培訓(xùn)體系和規(guī)劃方面：1.描述組成培訓(xùn)體系的要素在培訓(xùn)的運(yùn)作管理方面：1.演示有效鑒定培訓(xùn)需求的方法及工具2.展示量化培訓(xùn)需求管理的初步技巧3.演示制定培訓(xùn)預(yù)算及計(jì)

蔡嫻祺【易經(jīng)文字密碼與財(cái)富人生】

易經(jīng)風(fēng)水企業(yè)家培訓(xùn)管理投資理財(cái)客戶管理

【易經(jīng)文字密碼介紹】【易經(jīng)文字密碼】是一門由蔡嫻祺導(dǎo)師在易經(jīng)領(lǐng)域，研發(fā)并融合了風(fēng)水學(xué)、磁場(chǎng)學(xué)、宇宙密碼學(xué)、姓名學(xué)、四柱八字學(xué)、心理學(xué)、性格學(xué)、文字能量學(xué)等多門派的

許盛華培訓(xùn)管理

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魏志勇品格的修煉

培訓(xùn)管理

第一集：弘揚(yáng)好品格1.品格是人的立身之本2.績(jī)效與品格之間的關(guān)系3.培養(yǎng)好的品格的方法4.弘揚(yáng)好品格的誤區(qū)案例：煤礦塌方種糧食的后果醫(yī)院的評(píng)比Swcf剖析教育孩子的

樂(lè)載兵《關(guān)鍵人才的識(shí)別、保留與激勵(lì)》

培訓(xùn)管理

《關(guān)鍵人才的識(shí)別、保留與激勵(lì)》課程背景| Background:各行業(yè)對(duì)優(yōu)秀人才的競(jìng)爭(zhēng)，已到了白熱化程度。優(yōu)秀人才對(duì)企業(yè)的價(jià)值不可估量。企業(yè)規(guī)模越大約有名氣，越容易

李彬培訓(xùn)創(chuàng)造價(jià)值——基于效果落地的培訓(xùn)管理體系設(shè)計(jì)與企業(yè)培訓(xùn)管理新趨勢(shì)

培訓(xùn)培訓(xùn)管理效果落地人力資源管理

【課程背景】愛學(xué)習(xí)的企業(yè)會(huì)長(zhǎng)大，會(huì)學(xué)習(xí)的企業(yè)能卓越。企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)取決于所擁有的人力資源，更取決于人力資源的培育能力與培育速度。然而，面對(duì)培訓(xùn)，

黃濤 ?《企業(yè)商學(xué)院-內(nèi)部培訓(xùn)體系建設(shè)項(xiàng)目》

培訓(xùn)師培訓(xùn)人力資源培訓(xùn)管理演講口才主持人

《企業(yè)商學(xué)院-內(nèi)部培訓(xùn)體系建設(shè)項(xiàng)目》企業(yè)人才供需不平衡，怎么辦？企業(yè)人才梯隊(duì)建設(shè)乏力，怎么辦？員工培訓(xùn)不能滿足企業(yè)發(fā)展，怎么辦？人才選、育、留、用環(huán)節(jié)脫節(jié)

王海歐《企業(yè)投訴處理流程》（內(nèi)訓(xùn)課）

項(xiàng)目管理培訓(xùn)管理中層管理客戶管理溝通技巧

當(dāng)我們認(rèn)識(shí)到一起投訴進(jìn)來(lái)后也伴隨著這些可怕的數(shù)據(jù)后，那我們就要先清楚的知道投訴的定義到底是什么，是否所有的客戶抱怨都屬于投訴？投訴對(duì)公司內(nèi)驅(qū)改善的意義，如何傳遞投

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