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勵(lì)志
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孟凡奎
永遠(yuǎn)做一個(gè)勤奮的人
職業(yè)素養(yǎng)
心靈成長(zhǎng)
職業(yè)規(guī)劃
成功
勵(lì)志
在美國(guó),有一個(gè)人在一年之中的每一天里,幾乎都做著同一件事:天剛放亮,就伏在打字機(jī)前開(kāi)始一天的寫作。這個(gè)男人名叫斯蒂芬?金,是國(guó)際上著名小說(shuō)大師。 斯蒂芬?金的經(jīng)歷
程龍
中學(xué)生
勵(lì)志
演講系列--應(yīng)對(duì)考前高原反應(yīng)篇
壓力管理
應(yīng)對(duì)考前高原反應(yīng)篇l我們總是把客觀存在的事實(shí)當(dāng)成了問(wèn)題,于是慢慢的就產(chǎn)生了問(wèn)題。l高原反應(yīng)人人都有,所以我們要學(xué)會(huì)接受它,與它和諧相處。l當(dāng)我們不再抗所謂的心理問(wèn)題
程龍
中學(xué)生
勵(lì)志
演講系列----高考必勝信念篇
成功
勵(lì)志
高考必勝信念篇l 當(dāng)我們堅(jiān)信自己的目標(biāo)一定可以達(dá)成,我們就擁有了必勝的信念。l 當(dāng)我們有了必勝的信念,我們才會(huì)全力以赴去達(dá)成目標(biāo)。l 我們絕不會(huì)為失敗找借口,我們只
朱廣力
基層黨務(wù)健心工作實(shí)務(wù)手冊(cè)式培訓(xùn)
成功
勵(lì)志
國(guó)內(nèi)第一部最具系統(tǒng)性規(guī)范性的黨務(wù)工作實(shí)務(wù)手冊(cè)式課程【課程說(shuō)明】黨務(wù)工作繁雜,實(shí)際工作中往往系統(tǒng)性規(guī)范性不夠,且基層黨組織分散在各地方,給集中組織專業(yè)黨務(wù)培訓(xùn)帶來(lái)一定
程龍
中學(xué)生
勵(lì)志
演講系列----化壓力為動(dòng)力篇
心態(tài)培訓(xùn)
化壓力為動(dòng)力篇壓力可以成為前進(jìn)的阻力,也能成為成功的動(dòng)力。當(dāng)我們學(xué)會(huì)駕馭壓力時(shí),壓力就成了成功的動(dòng)力。當(dāng)我們擁有了成功的動(dòng)力時(shí),我們的生命注入了新鮮血液。我們必將煥
艾莫
《一流員工 一流口才》
溝通技巧
領(lǐng)導(dǎo)力
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
成功
勵(lì)志
營(yíng)銷管理
課程大綱: 一、優(yōu)秀演講練成的五個(gè)階段 二、演講準(zhǔn)備——做一次有效的溝通 三、職場(chǎng)中自我介紹、介紹公司、介紹產(chǎn)品的注意事項(xiàng) 四、演講稿如何構(gòu)成 五、能說(shuō)會(huì)做的好員
王國(guó)棟
《屹立在廢墟上,觸摸理想的光芒》
王國(guó)棟
啟智賦能
高考
勵(lì)志
演講
姓名:王國(guó)棟 職業(yè):演說(shuō)家,作者 學(xué)歷:研究生 專業(yè):應(yīng)用心理學(xué)碩士 著作:“夢(mèng)想與愛(ài)同行”“誰(shuí)是下一個(gè)奇跡” 課題:《觸摸理想的光芒》《你就是你命運(yùn)的設(shè)計(jì)師》《
張錦貴
如何培養(yǎng)部屬善用人才
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
溝通技巧
成功
勵(lì)志
1、 改變命運(yùn)的五個(gè)方法 2、 老板必須親自做的兩件事 3、 成功領(lǐng)導(dǎo)的三個(gè)必要因素 4、 培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)力的四大要素 5、 授權(quán)的先決條件 6、 管理的內(nèi)涵 7、 如
陳錦華
如何有效的激勵(lì)員工的士氣
心態(tài)培訓(xùn)
心靈成長(zhǎng)
成功
勵(lì)志
溝通技巧
企業(yè)家
如何有效的激勵(lì)員工的士氣課程大綱: 員工為什么士氣低落? 個(gè)案研討:士為知己者死?在現(xiàn)代的管理價(jià)值當(dāng)中,它的意義是什么?你回如何運(yùn)用在工作上? 什么是“人力資源會(huì)
突破管理瓶頸!解鎖中高層管理者的進(jìn)階密碼
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
溝通技巧
領(lǐng)導(dǎo)力
戰(zhàn)略管理
團(tuán)隊(duì)管理
在企業(yè)這座龐大的機(jī)器里,中高層管理者就像關(guān)鍵的齒輪,既要精準(zhǔn)傳遞上層動(dòng)力,又要帶動(dòng)下層高效運(yùn)轉(zhuǎn)??涩F(xiàn)實(shí)中,許多管理者卻陷入 “上擠下壓” 的困局:面對(duì)上司期待,擔(dān)
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