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劉武
人才梯隊建設
與人才測評
非人力管理
課程內容 課程背景： ● 企業(yè)的競爭，歸根結底是人才的競爭！ ● 那么，究竟什么樣的人可以稱得上是人才？企業(yè)如何定義與測評人才？ ● 為什么有的企業(yè)人才充裕，有的企
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員工總說你不懂人性？這堂領導力課或許能給你答案
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執(zhí)行力
領導力
在企業(yè)日常管理中，許多管理者都會面臨類似的挑戰(zhàn)：當員工違反規(guī)定依規(guī)處罰時，常聽到 “領導不懂人性” 的抱怨；精心設計的績效考核，也難以真正激發(fā)員工的工作積極性，員
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