【課程背景】 人力資源管理是企業(yè)綜合管理的核心內(nèi)容，但不只是人力資源部的事情，而是從總理到基層員工共同的事情。中層干部在企業(yè)管理結構上承上啟下，承擔著企業(yè)人力資源管理的重要責任。本課程站在經(jīng)理人的角度
培訓師的學習與成長 (LGT:Learning and Growth of Trainer ) 【課程特色】 ★ 您是否希望輕松面對群體，有效的傳達自己的信念、思想、技能嗎？ ★ 您希望增強個人的影響
《非培訓經(jīng)理的培訓管理》 一、課程前言 對于培訓，貴公司是否有：培訓效果不盡人意？高層不重視？中層不配合？培訓管理不規(guī)范？員工不認同？老師不專業(yè)？課程不匹配？諸如一系列的問題…… 隨著企業(yè)規(guī)模和員工
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