靠原則做事和用結(jié)果交換是打造商業(yè)人格的兩個要素?！偛弥腔垠鹧耘袛嘁粋€人是否具備商業(yè)人格有兩個標(biāo)準(zhǔn)——成年人的邏輯和社會人的心態(tài)。而靠原則做事和用結(jié)果交換則是打造商業(yè)人格的兩個要素。作為總裁，應(yīng)該端
孫老師10月下旬行程預(yù)告10月接近尾聲，孫老師依然為服務(wù)企業(yè)的培訓(xùn)事業(yè)忙碌。孫老師十月下旬行程預(yù)告：孫老師10月27-29日將為岳陽市農(nóng)行培訓(xùn)，10月30日赴上海為某企業(yè)培訓(xùn)。銀行執(zhí)行系統(tǒng)創(chuàng)始人孫軍正
企業(yè)的執(zhí)行文化影響著員工的信念、價值觀以及行為模式，建立起來也需要一段很長的時間?！偛弥腔垠鹧云髽I(yè)在成立之后，不僅要打造自己的企業(yè)文化，還要打造企業(yè)的執(zhí)行文化。唯有如此，企業(yè)的組織團(tuán)隊才能成為一個
看得見的和看不見的環(huán)境都在改變著我們的行為。——總裁智慧箴言為什么一位修養(yǎng)極好的紳士在紐約地鐵站里開搶殺了人，最終卻被陪審團(tuán)從輕發(fā)落？為什么紐約地鐵環(huán)境被當(dāng)?shù)鼐炀指脑煲环?，紐約市的犯罪率大幅下降？
4C理論的一切活動都要以滿足消費(fèi)者為出發(fā)點,以“請注意消費(fèi)者”為座右銘?營銷模式由4P的由內(nèi)向外的推動型轉(zhuǎn)為由外向內(nèi)的拉動型?由于明確了顧客的需求,4C的營銷策略走向細(xì)分化,采用差異化營銷?
企業(yè)有了正確的方針，員工才會按照正確的路線前進(jìn)?！偛弥腔垠鹧源蛟炖切詧F(tuán)隊就是要從狼的身上學(xué)習(xí)企業(yè)管理方面的相關(guān)知識，這對總裁將是一個很好的借鑒，對于打造一個強(qiáng)執(zhí)行力的團(tuán)隊也是十分必要的。過去我們常
孫老師10月下旬行程預(yù)告10月接近尾聲，孫老師依然為服務(wù)企業(yè)的培訓(xùn)事業(yè)忙碌。孫老師十月下旬行程預(yù)告：孫老師10月27-29日將為岳陽市農(nóng)行培訓(xùn)，10月30日赴上海為某企業(yè)培訓(xùn)。銀行執(zhí)行系統(tǒng)創(chuàng)始人孫軍正
孫老師10月下旬行程預(yù)告10月接近尾聲，孫老師依然為服務(wù)企業(yè)的培訓(xùn)事業(yè)忙碌。孫老師十月下旬行程預(yù)告：孫老師10月27-29日將為岳陽市農(nóng)行培訓(xùn)，10月30日赴上海為某企業(yè)培訓(xùn)。銀行執(zhí)行系統(tǒng)創(chuàng)始人孫軍正
企業(yè)有了正確的方針，員工才會按照正確的路線前進(jìn)?！偛弥腔垠鹧源蛟炖切詧F(tuán)隊就是要從狼的身上學(xué)習(xí)企業(yè)管理方面的相關(guān)知識，這對總裁將是一個很好的借鑒，對于打造一個強(qiáng)執(zhí)行力的團(tuán)隊也是十分必要的。過去我們常
（本文摘自孫軍正老師著作《領(lǐng)導(dǎo)的執(zhí)行智慧》）企業(yè)不能沒有西點培訓(xùn)模式，正如一個國家不能沒有大學(xué)?！偛弥腔垠鹧?802年，美國西點軍校正式成立，至今已有200多年歷史。這期間，西點軍校培養(yǎng)除了無數(shù)杰
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