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培訓(xùn)師培訓(xùn)講師課程
邵忠華
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培訓(xùn)師培訓(xùn)
課程收益 1. 亮點(diǎn)一：以學(xué)員為中心---為您的培訓(xùn)營造極有氣場的全新開場，將最新的成人學(xué)習(xí)理論應(yīng)用到您的培訓(xùn)設(shè)計(jì)和任務(wù)交付中，幫助講師從“講師為中心”向“學(xué)員為
張偉
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經(jīng)濟(jì)學(xué)家
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攫取Ta愿意付出的最后一分錢 —— 價(jià)格歧視 出版社收益最大化 假設(shè)你是某出版社的老板，現(xiàn)在要出版一本書。你打算只出電子版，那么印刷成本相當(dāng)于沒有。我們再假設(shè)市場
薛寒冰
薛寒冰老師《TTT培訓(xùn)講師通關(guān)系統(tǒng)訓(xùn)練》（涵蓋編導(dǎo)演三大模塊）
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《TTT培訓(xùn)講師通關(guān)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練》 F 培訓(xùn)對象：企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師/職業(yè)培訓(xùn)講師 F 課程時(shí)長：6-30課時(shí)/1-5天（根據(jù)實(shí)際情況選擇模塊有所偏重） F 學(xué)員要求： t
梁葉
TTT企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師的標(biāo)準(zhǔn)教程
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TTT企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師的標(biāo)準(zhǔn)教程 【課程價(jià)值】 會道者，一線藕絲牽大象；盲修者，千斤鐵錘砸蒼蠅 1套職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，2級課程體系，4步訓(xùn)練階段，5大實(shí)效模塊，8重能力模型
謝學(xué)維
《結(jié)構(gòu)化思維-高效能的思維習(xí)慣》
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團(tuán)隊(duì)管理
第一單元：認(rèn)識“結(jié)構(gòu)”與“思維” 1、大腦認(rèn)知過程與結(jié)構(gòu)化 1.1理解：接收信息、解析結(jié)構(gòu) 1.2重構(gòu)：處理信息、重新建構(gòu) 1.3呈現(xiàn)：輸出信息、結(jié)構(gòu)呈現(xiàn) 2、結(jié)
謝學(xué)維
《口才與表達(dá)》
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口才與表達(dá)、口才與演講的八個(gè)方面： 第一，樹立一個(gè)理念 第二，運(yùn)用兩種語言 第三，追求三種境界 第四，達(dá)到四個(gè)目的 第五，記住五個(gè)“一百” 第六，實(shí)現(xiàn)六個(gè)要求 第
陳錦華
演說家演講技巧與訓(xùn)練
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【演說課程訓(xùn)練內(nèi)容】 1. 控制緊張、恐懼情緒的有效技巧； 2. 完美的自我介紹，學(xué)會如何快速、有效推介自己； 3. 打開肢體語言的黃金法則； 4．善用音樂、舞蹈
胡金華
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課程目標(biāo)： 1、了解成年人學(xué)習(xí)特性 2、掌握緩解臺上壓力的技巧和方法 3、演練并掌握有影響力的身體語言 4、掌握有效的學(xué)員問題應(yīng)對技巧 5、熟悉內(nèi)訓(xùn)師必備工具的使
林洋
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一、培訓(xùn)的結(jié)構(gòu)—七步法 1. 培訓(xùn)的開場—破冰與4O法則； 2. 培訓(xùn)的內(nèi)容—課程開發(fā)與課堂呈現(xiàn)； 3. 培訓(xùn)的結(jié)尾—培訓(xùn)評估與落實(shí)行動。 二、課題呈現(xiàn)關(guān)鍵點(diǎn) 1
龔亞君
會議營銷及招商會執(zhí)行
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招商行業(yè)：金融投資、互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)、美容美發(fā)、醫(yī)藥保健、健康養(yǎng)生、教育培訓(xùn)、白酒紅酒等。 第一、提前對接公司的項(xiàng)目或者產(chǎn)品模式，當(dāng)下的經(jīng)營狀況以及未來的發(fā)展規(guī)劃
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