多年企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉企業(yè)人力資源管理全套流程，擅長(zhǎng)人才測(cè)評(píng)、培訓(xùn)。

12年專(zhuān)業(yè)人力資源管理及參與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，成功實(shí)施過(guò)兩家企業(yè)人力資源流程再造，3家培訓(xùn)中心建設(shè)，1家企業(yè)管理學(xué)院建設(shè)，成功實(shí)施2家企業(yè)企業(yè)文化中心建設(shè)，

國(guó)曼內(nèi)斯曼和新加坡WilmarGroup企業(yè)高管14年研發(fā)、主講“總裁的人力資源管理”系列課程；SIP心理沙盤(pán)團(tuán)隊(duì)版、家庭版心理沙盤(pán)特訓(xùn)課程致力于企業(yè)管理系

李偉：實(shí)戰(zhàn)派企管專(zhuān)家、行政管理協(xié)會(huì)特邀講師、著名營(yíng)銷(xiāo)管理專(zhuān)家、TTT講師培訓(xùn)專(zhuān)家、北大、清華特邀專(zhuān)家授課風(fēng)格：幽默風(fēng)趣|案例豐富|充滿(mǎn)激情|通俗易懂榮獲獎(jiǎng)項(xiàng)

與企業(yè)管理顧問(wèn)。傳承中華五千年的傳統(tǒng)文化精髓結(jié)合西方科學(xué)的管理理念。長(zhǎng)期深入研究企業(yè)人力資源管理哲學(xué)與實(shí)踐方法，利用中西結(jié)合的管理方法與工具為多家企業(yè)提供高

建設(shè)資深顧問(wèn)、商業(yè)模式與戰(zhàn)略落地執(zhí)行重構(gòu)專(zhuān)家、指數(shù)型組織與獨(dú)角獸企業(yè)孵化導(dǎo)師、企業(yè)人力資源管理手把手叢書(shū)委員會(huì)成員，擅長(zhǎng)“ESG、CSR、SDGs，企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人銷(xiāo)售實(shí)操教練上海零道壹軟件技術(shù)有限公司創(chuàng)始人零零壹網(wǎng)絡(luò)科技聯(lián)合創(chuàng)始人江蘇省餐飲協(xié)會(huì)副主席常州互聯(lián)協(xié)會(huì)常務(wù)理事

歐陽(yáng)澤林：雇勢(shì)新媒創(chuàng)始人兼CEO，江西籍人力資源同業(yè)者公會(huì)發(fā)起人，泛招聘求職領(lǐng)域自媒體人自居。從業(yè)人力資源服務(wù)行業(yè)十余年，從2012年對(duì)“社交招聘”創(chuàng)建百科

孫柏瑛，1963年11月生，公共管理學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師、行政管理學(xué)系系主任。兼任中國(guó)行政學(xué)教學(xué)研究會(huì)副秘書(shū)長(zhǎng)、中國(guó)縣級(jí)研究會(huì)副秘書(shū)長(zhǎng)、中國(guó)行政管理學(xué)會(huì)理事

董克用，1953年出生，1982年獲得北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士學(xué)位，1985年獲得中國(guó)人民大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士學(xué)位，2001年在職獲中國(guó)人民大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)博士學(xué)位，