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吳峰
通信/銀行《MTP中基層管理技能提升》(吳峰)
中層管理
領導力
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銀行保險
第一單元:中基層管理者角色定位與認知 1、角色定位 1)管理角色的新變化 2)管理角色的新要求 2、角色認知 1)管理角色的新責任 2)管理角色的新壓力 案例研討:
王若文
中高層管理干部綜合管理能力提升(MTP)
中層管理
第一講:角色定位與個人修為 1、角色定位 中層干部三層定位 中層干部五大權力 中層干部的九個段位 中層干部管理十大危險 2、素質特征與能力要求 新中層干部的素質標準
劉成熙
臺灣劉成熙老師—核心品牌課程—MTP管理
中層管理
臺灣劉成熙老師—核心品牌課程—MTP管理才能研修(第十三版)(總學習6天) 主講:臺灣劉成熙老師 規(guī)劃說明及特點 MTP(ManagementTrainingPro
龔泓潤
《MTP中高層管理能力提升訓練》
中層管理
課程背景: MTP管理才能提升課程是有效提高企業(yè)中高層管理人員的管理水平而研究開發(fā)的一套訓練體系。訓練中內(nèi)容都升訓練是針對最精華的實戰(zhàn)性管理技能來進行,省去很多不必
陳龍
《MTP中層干部綜合管理技能提升》
中層管理
第一部分 自我管理,自立立人 1. 管理者的角色定位 管理者的角色 管理者的心理定位與行為定位
王樵
MTP-中層經(jīng)理管理技能全面提升修煉
中層管理
中層經(jīng)理管理技能全面提升修煉(MTP,版本1) (重塑管理者之高績效的中層管理者) 一、課程導言: 管理之“道”,“借力”也!借誰的力量?您的下屬、同事、上司…!
陳雄
C-MTP管理技能全面提升實戰(zhàn)訓練營
中層管理
【課程背景】 MTP(英文全稱Management Training Program )原義為管理培訓計劃,是由美國在二次大戰(zhàn)后,是由美國在1950年代,為有效提高
鄧勝斌
從優(yōu)秀走向卓越---MTP管理技能訓練
中層管理
培訓收益: 1、使管理人員了解組織管理的原則,分清自己的角色定位與職責,做好承上啟下的橋梁; 2、學習如何成為一個優(yōu)秀的管理者,制定計劃目標、指導下屬,并給予工作授
曾子熙
曾子熙老師-精品課-MTP中基層管理能力
中層管理
曾子熙老師-精品課程-MTP中基層管理能力提升(3天)主講:曾子熙老師課程規(guī)劃說明:MTP(英文全稱Management Training Program) 原義為
數(shù)字經(jīng)濟共創(chuàng)-以杭州"新老六小龍"為例
互聯(lián)網(wǎng)+
互聯(lián)網(wǎng)
政府
學校
團隊
數(shù)字經(jīng)濟共創(chuàng):以杭州"新老六小龍"為例 一、課程簡介 1. 課程目標 - 理解數(shù)字經(jīng)濟的內(nèi)涵與發(fā)展趨勢 - 分析杭州“新老六小龍”企業(yè)的成長路徑與創(chuàng)新模式 - 探
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