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管理培訓(xùn)

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關(guān)鍵詞管理培訓(xùn)

平均課酬 21631

講師 343

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課程 1635

授課見證 1742

著名實戰(zhàn)管理培訓(xùn)專家劉成熙老師-突破習(xí)慣領(lǐng)域培訓(xùn)-打造組織再成長的動力

劉成熙著名實戰(zhàn)管理培訓(xùn)專家劉成熙老師-突破習(xí)慣領(lǐng)域培訓(xùn)-打造組織再成長的動力

劉成熙老師突破習(xí)慣領(lǐng)域

讓企業(yè)高管明白當(dāng)前的經(jīng)營環(huán)境、政策等因素的挑戰(zhàn)與機遇認識習(xí)慣領(lǐng)域，以及習(xí)慣領(lǐng)域的行為，如何打開習(xí)慣的束縛了解人行為的8個行為的通性，了解思維枷鎖的種類及影響

汪廷云老師績效管理培訓(xùn)視頻

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績效管理薪酬管理人力資源中層管理非人力管理

汪廷云四川大學(xué) 碩士首席顧問、資深講師企業(yè)流程再造與人力資源管理體系咨詢實戰(zhàn)派專家深圳貝森咨詢高級合伙人、咨詢總監(jiān) 中國管理科學(xué)研究院學(xué)術(shù)委員會特約研究

員工心態(tài)管理培訓(xùn)

吳丹員工心態(tài)管理培訓(xùn)

心態(tài)培訓(xùn)職業(yè)素養(yǎng)心靈成長成功勵志

吳丹老師經(jīng)典課程：《高績效—80、90員工挫折商（逆商）管理》《高績效—80、90員工職場情商》《80、90員工情緒與壓力管理》《管理者的情商與逆商》

精益5S管理培訓(xùn)內(nèi)容之起源（樂老師）160407

樂濤精益5S管理培訓(xùn)內(nèi)容之起源（樂老師）160407

5s管理

精益5S管理培訓(xùn)內(nèi)容之起源（樂老師），樂老師講解5S管理起源。7年專注精益5S管理培訓(xùn)與咨詢。樂老師簡介樂濤老師，80后新生代實戰(zhàn)派導(dǎo)師，7年只做1件事，專注

高端著名實戰(zhàn)管理培訓(xùn)專家劉成熙-經(jīng)營管理授課

劉成熙高端著名實戰(zhàn)管理培訓(xùn)專家劉成熙-經(jīng)營管理授課

劉成熙老師經(jīng)營管理管理培訓(xùn)

高端著名實戰(zhàn)管理培訓(xùn)專家劉成熙-經(jīng)營管理授課 1. 掌握用市場經(jīng)營管理的思維，學(xué)會戰(zhàn)略市場分析及營銷策劃技巧。 2. 掌握市場規(guī)劃收集和分析內(nèi)外部信息的技巧，洞

中國著名實戰(zhàn)管理培訓(xùn)專家劉成熙老師-高績效團隊建設(shè)與管理技巧1

劉成熙中國著名實戰(zhàn)管理培訓(xùn)專家劉成熙老師-高績效團隊建設(shè)與管理技巧1

高績效團隊團隊建設(shè)管理技巧

課程目的：革新觀念、提升思維，實現(xiàn)從管理能力向領(lǐng)導(dǎo)才能的升華，掌握高效團隊的形成技巧，團隊形成的階段與策略運用，如何成功走過團隊發(fā)展的各階段，掌握高效團隊管理

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營銷管理

2009年，張屹老師被收入歷史性文獻《中國百位家具人風(fēng)采》。張屹企業(yè)管理咨詢有限公司被授予“家具業(yè)杰出貢獻獎”和“家具業(yè)創(chuàng)新成就獎”。張屹老師榮獲“2010

紅智博：《流程五步》中層管理培訓(xùn)（1）

鴻智博紅智博：《流程五步》中層管理培訓(xùn)（1）

中層管理團隊建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)力執(zhí)行力職業(yè)規(guī)劃

第一模塊：討論 1、為什么很多企業(yè)突然就消失了？第二模塊：課程大綱一、跨越自我模式 1、泥老大的傳奇 —從參加清華大學(xué)年會談起 2、挑戰(zhàn)零缺陷的中集—難以跨

高端著名實戰(zhàn)管理培訓(xùn)專家劉成熙-戰(zhàn)略引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展-中高層管理干部經(jīng)營管理能力提升.MOV

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劉成熙老師戰(zhàn)略中高層管理管理能力提升

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高端著名實戰(zhàn)管理培訓(xùn)專家劉成熙--問題分析與解決技巧.MOV

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劉成熙老師問題分析問題解決

高端著名實戰(zhàn)管理培訓(xùn)專家劉成熙--問題分析與解決技巧課程目標： 1、建立學(xué)員面對問題時的正確心態(tài)與態(tài)度； 2、系統(tǒng)性思維方式的學(xué)習(xí)與鍛煉； 3、提供系統(tǒng)的、整

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