如果你打算離開某家公司時(shí)，你會(huì)怎么做？你是否會(huì)將一塊寫有“我不干了！”的磚頭扔進(jìn)公司窗戶，是否會(huì)請(qǐng)一支軍樂(lè)隊(duì)陪你宣讀離職消息，是否會(huì)一言不發(fā)就人間蒸發(fā)？
是的，一些人已經(jīng)采用了這些“頗具創(chuàng)意”的離職方式。不過(guò)，大多數(shù)人力資源經(jīng)理警告稱，離職者最好還是采用一種更加體面的方式，以免影響自己在職場(chǎng)的聲譽(yù)。 別提什么至少提前兩周通知公司，精心安排一次離職面談，在卷鋪蓋走人前費(fèi)盡心機(jī)跟人搞好關(guān)系了。有些人在離職時(shí)太過(guò)匆忙，根本顧不上這些套路。另一些人則采用一些頗具創(chuàng)意的告別方式。人力資源公司OfficeTeam邀請(qǐng)美國(guó)600位人力資源經(jīng)理透露一下他們最近耳聞目睹的最古怪離職方式?，F(xiàn)在就讓我們一起來(lái)欣賞一下吧： 創(chuàng)意爆棚式
“有個(gè)員工烤了個(gè)蛋糕，把辭職信直接寫在了蛋糕上?！?/span>
“有個(gè)家伙請(qǐng)了一支軍樂(lè)隊(duì)來(lái)陪他宣布離職?！?/span>
“有個(gè)員工把一塊上面寫著‘我不干了！’的磚頭扔進(jìn)公司窗戶。”
“一個(gè)員工離開時(shí)留了張便利貼，上面寫著他走人了?！?/span>
“有個(gè)人離職時(shí)給全體員工群發(fā)了一封郵件?！?/span>
“有個(gè)人把一杯咖啡摔在地上后就揚(yáng)長(zhǎng)而去?！?/span>
“有個(gè)家伙有一天跟所有同事說(shuō)這是他最后一天了，結(jié)果卻沒(méi)讓老板和人力資源部經(jīng)理知道?！?/span> 有些人會(huì)充分運(yùn)用科技的力量：
“有個(gè)人給老板發(fā)了個(gè)短信，說(shuō)他要離職了?！?/span>
“有個(gè)人在Facebook上公開辭職?！?/span>“有個(gè)員工在公司網(wǎng)站上發(fā)帖稱自己辭職了?！?/span>
“還有人在視頻會(huì)議上宣布辭職?！?/span>
特地請(qǐng)人代勞式
“有個(gè)人請(qǐng)妻子跟自己老板打電話說(shuō)他不會(huì)再來(lái)上班了?！?/span>
“有個(gè)人給同事發(fā)了條短信說(shuō)自己辭職了，并請(qǐng)她把這條短信轉(zhuǎn)發(fā)給高管?！?/span>
“有個(gè)員工的父母跟公司聯(lián)系，告訴我們說(shuō)，他們的兒子辭職了?！?/span>
直接玩消失式
“有個(gè)人說(shuō)自己去上廁所，然后就再?zèng)]回來(lái)。”
“有個(gè)女員工打包好自己的東西就一言不發(fā)地走了?！?/span>
“有些人說(shuō)自己去吃午飯了，然后一去不回。”
“有個(gè)人在會(huì)議中途沖了出去，一句話也沒(méi)留?！?/span>
“有個(gè)女員工說(shuō)自己去買靴子，但再也沒(méi)露過(guò)面?！?/span>
OfficeTeam公司的執(zhí)行總監(jiān)羅伯特?霍思金表示：“離職的方式會(huì)給人留下難以磨滅的印象。”確實(shí)如此。本次調(diào)查中的絕大多數(shù)（86%）人力資源經(jīng)理聲稱，員工離職的方式“會(huì)影響他們今后在職場(chǎng)上的機(jī)會(huì)”。畢竟很多事是口口相傳的。 來(lái)源：財(cái)富中文網(wǎng)
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