文|劉晉豪(微信ID:yingtugw)
中華講師網(wǎng)特約講師劉晉豪老師:
★銷(xiāo)售業(yè)績(jī)提升專家★被業(yè)界喻為營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)神★曾任臺(tái)灣成霖集團(tuán)西南三省市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)總監(jiān),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)從年銷(xiāo)售額不到20萬(wàn),增長(zhǎng)到年3500多萬(wàn),靠自己的戰(zhàn)績(jī)成為全集團(tuán)銷(xiāo)售冠軍,并出任公司營(yíng)銷(xiāo)總裁
★劉晉豪老師18歲開(kāi)始做銷(xiāo)售,至今專注于銷(xiāo)售領(lǐng)域研究,實(shí)操長(zhǎng)達(dá)16年
★王牌課程:《企業(yè)全員銷(xiāo)售系統(tǒng)》《企業(yè)全員業(yè)績(jī)教練系統(tǒng)》《企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)系統(tǒng)》《企業(yè)執(zhí)行系統(tǒng)》
★接受劉晉豪老師訓(xùn)練的企業(yè)都稱他為最接地氣的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)提升專家
這篇文章包含了你需要知道的(恕我直言)關(guān)于工作世界的每一個(gè)元素的唯一最重要的事情。如下所述:
爭(zhēng)論。試圖贏得每一次爭(zhēng)論是失去所有的朋友的一個(gè)很好的方式。
頭腦風(fēng)暴。即使出于最好的意圖,大多數(shù)的頭腦風(fēng)暴只會(huì)產(chǎn)生無(wú)聊的毛毛雨。
品牌。品牌來(lái)自于客戶的經(jīng)驗(yàn);品牌創(chuàng)建所能做的就是為它貼一個(gè)標(biāo)簽。
商業(yè)書(shū)籍。大多數(shù)的商業(yè)書(shū)籍都包括10頁(yè)的內(nèi)容和190頁(yè)的填料。大多數(shù)情況下,都是案例研究。
職業(yè)生涯。如果你在腦海中缺少對(duì)自己的夢(mèng)想的工作的設(shè)想藍(lán)圖,那你能找到它的機(jī)會(huì)就是零。
承諾。你的聲譽(yù)并非建立在你遵守了多少承諾之上,而是你由多少承諾沒(méi)有遵守。
企業(yè)文化。一旦一家公司經(jīng)歷了巨大的成功,它的文化就會(huì)抗拒改變,甚至是在其絕對(duì)必須做出調(diào)整才能生存的情況下。
同事。同事們喜歡八卦,但他們尊重自由裁量權(quán)。
客戶。單一的一名忠實(shí)客戶抵得上一百位熱門(mén)的潛在客戶。
制定決策?,F(xiàn)在做出錯(cuò)誤的決定要比為時(shí)已晚做出更好的決策更好。
工程師。大多數(shù)的工程師相比賺很多錢(qián)寧愿進(jìn)行一個(gè)有趣的項(xiàng)目。話雖這么說(shuō),多給些錢(qián)還值得感激的,非常感謝你。
高管。一般來(lái)說(shuō),戴的手表的價(jià)格越高,此人就越混蛋。
失敗。如果你將成功定義為包括“學(xué)習(xí)一些有價(jià)值的東西”,那你就幾乎不可能失敗。
解雇。解雇和裁員應(yīng)該就像是手術(shù)。迅速下到,花一段時(shí)間愈合,然后繼續(xù)前進(jìn)。
招聘。工作面試就是招聘經(jīng)理如何說(shuō)服自己他們的第一印象是正確的。
人力資源。在大多數(shù)的公司中,如果人力資源部門(mén)突然消失了,至少有一個(gè)月都沒(méi)有人會(huì)注意到。
創(chuàng)新。偉大的思想比比皆是;重要的是執(zhí)行。
領(lǐng)導(dǎo)力。任何聲稱自己是一名領(lǐng)導(dǎo)者或思想領(lǐng)袖的人都不是。
管理。管理者的工作就是讓團(tuán)隊(duì)成功;團(tuán)隊(duì)的工作就是讓管理者成功。
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)。市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的唯一目的就是為某處的某人生成合格的線索。
會(huì)議。任何非書(shū)面日程的小組會(huì)議幾乎都是在浪費(fèi)時(shí)間。
使命宣言。如果一句使命宣言多于10詞,那它就太長(zhǎng)而無(wú)法記住,并有著更少得多的行動(dòng)。
演講。地獄中有一個(gè)特殊的地方是留給發(fā)明了PowerPoint的人的。
生產(chǎn)力。每周工作40個(gè)小時(shí)的人普遍比每周工作60個(gè)小時(shí)的人完成的工作要更多。究其原因:倦怠。
銷(xiāo)售。所有的銷(xiāo)售活動(dòng)的最終目的都是幫助其他人變得更快樂(lè)。
壓力。壓力從來(lái)都不是事件的結(jié)果;它一直都是你附加給這些事件的意義的結(jié)果。
成功。通過(guò)你取得了多少成績(jī)來(lái)衡量成功,而不是通過(guò)你賺了多少錢(qián)。
團(tuán)隊(duì)。一個(gè)充滿了領(lǐng)袖的團(tuán)隊(duì)就像一個(gè)充滿了指揮的樂(lè)團(tuán)一樣毫無(wú)意義。
技術(shù)。技術(shù)從來(lái)沒(méi)有在無(wú)需創(chuàng)建一個(gè)更加困難的問(wèn)題的情況下解決一個(gè)難題。
時(shí)間管理。你的行動(dòng)的20%產(chǎn)生80%的收獲,所以,只做那20%。
旅行。如果你就坐在哭泣的嬰兒的旁邊,那如果你沒(méi)帶耳塞就是你自己的錯(cuò)了。
風(fēng)險(xiǎn)投資。作為一名風(fēng)險(xiǎn)投資家是你可以在其中有90%的時(shí)間都失敗了卻仍然會(huì)被認(rèn)為是一個(gè)巨大成功的唯一工作。
工作與生活平衡?!皳碛幸磺小笔且痪溆卸镜拿苷Z(yǔ)。
本文基于《沒(méi)有瞎扯淡的商業(yè):你需要知道的49個(gè)秘密和捷徑(Business Without the Bullsh*t: 49 Secrets & Shortcuts You Need to Know)》。
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