圍繞“營(yíng)銷(xiāo)管理者的能力提升，業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)完成”等設(shè)計(jì)學(xué)習(xí)內(nèi)容。課程的設(shè)計(jì)既考慮了作為一個(gè)營(yíng)銷(xiāo)管理者的個(gè)人能力的要求，又從企業(yè)經(jīng)營(yíng)的角度，圍繞企業(yè)“營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)轉(zhuǎn)”良性需要讓學(xué)習(xí)內(nèi)容系統(tǒng)化。其教學(xué)內(nèi)容來(lái)自“直線管理咨詢八年來(lái)服務(wù)的超過(guò)200家上市公司及行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)”的服務(wù)成果自主開(kāi)發(fā)而成，以實(shí)操、實(shí)用、解決問(wèn)題、幫助落地為培訓(xùn)要求。