王明基,王明基講師,王明基聯(lián)系方式,王明基培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
組織行為學(xué),4D團(tuán)隊(duì),領(lǐng)導(dǎo)力
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王明基資歷背景
王明基  CETV-中央教育臺(tái)《東方名家》節(jié)目主講
埃里克森國(guó)際學(xué)院ICF認(rèn)證教練,國(guó)際 NLP 協(xié)會(huì)、國(guó)際NLP學(xué)院INLPA(美國(guó))、英國(guó)NLP協(xié)會(huì)ANLP(英國(guó))認(rèn)證NLP專(zhuān)業(yè)執(zhí)行師
資深管理心理學(xué)/組織行為學(xué)專(zhuān)家
理學(xué)與組織發(fā)展、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)力整合專(zhuān)家
著名實(shí)戰(zhàn)派培訓(xùn)大師
埃里克森國(guó)際學(xué)院ICF認(rèn)證教練
國(guó)際 NLP 協(xié)會(huì)、國(guó)際NLP學(xué)院INLPA(美國(guó))、英國(guó)NLP協(xié)會(huì)ANLP(英國(guó))認(rèn)證NLP專(zhuān)業(yè)執(zhí)行師
北京大學(xué)、清華大學(xué)、浙江大學(xué)、上海交大、西北大學(xué)、美國(guó)肯尼迪大學(xué)、加拿大皇家大學(xué)MBA、EMBA及總裁班客座教授。

【工作背景】
從事管理心理學(xué)/組織行為學(xué)、人力資源開(kāi)發(fā)管理研究、教學(xué)與培訓(xùn)三十余年。
1985年參與中國(guó)第一部力資源管理教材編寫(xiě)工作,三十年來(lái)著述頗豐。
九十年代在外商企業(yè)擔(dān)任中高級(jí)職務(wù)從事管理工作,歷經(jīng)實(shí)戰(zhàn)磨練,在具備豐富咨詢培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),深諳企業(yè)管理實(shí)際操作,是集深厚理論功底、較高學(xué)術(shù)造詣與豐富實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)于一身的資深培訓(xùn)師及管理顧問(wèn)。

【擅長(zhǎng)領(lǐng)域】
王老師通過(guò)對(duì)現(xiàn)代西方心理學(xué)的深入研究,師從國(guó)際NLP大師 Suzi Smith 、張國(guó)維等,世界級(jí)教練、大師級(jí)NLP及企業(yè)教練培訓(xùn)師Marilyn Atkinson,《4D卓越團(tuán)隊(duì)》作者、天體物理學(xué)家及領(lǐng)導(dǎo)力專(zhuān)家 Charles J. Pellerin,全球情緒能力活動(dòng)先驅(qū)、全球情緒能力發(fā)起人、第三代教練技術(shù)創(chuàng)始人Tom stone ,將最新心理學(xué)、教練技術(shù)、行動(dòng)學(xué)習(xí)應(yīng)用于管理培訓(xùn)中,是國(guó)內(nèi)少有的將管理心理學(xué)與組織發(fā)展、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展有機(jī)整合的培訓(xùn)師,在倍數(shù)提升培訓(xùn)效果的同時(shí),給企業(yè)及管理者帶來(lái)可持續(xù)轉(zhuǎn)化的強(qiáng)有力方法與工具,并形成了基于管理心理學(xué)的“領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展——團(tuán)隊(duì)建設(shè)——組織發(fā)展”的培訓(xùn)體系,是國(guó)內(nèi)管理心理學(xué)應(yīng)用專(zhuān)家。

【核心課程】
《組織行為學(xué)》
《卓越4D團(tuán)隊(duì)建設(shè)》
《教練型領(lǐng)導(dǎo)力》
《創(chuàng)造性解決問(wèn)題》
《信仰價(jià)值觀的力量》
《管理學(xué)概論》
《流程管理》
《非人力資源的人力資源管理》
王明基主講課程
《組織行為學(xué)》
《卓越4D團(tuán)隊(duì)建設(shè)》
《教練型領(lǐng)導(dǎo)力》
《創(chuàng)造性解決問(wèn)題》
《信仰價(jià)值觀的力量》
《管理學(xué)概論》
《流程管理》
《非人力資源的人力資源管理》
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