如何在辦公室里保護好自己，實在是當務之急。下面的幾招是你不得不學的。 　　 ★避免敏感話題：不要去探究別人的年終獎金之類的問題，對于此類問題，別人喜歡對你打哈哈，而你自己也不會喜歡告訴別人。所謂“己所不欲，勿施于人”，就是這個道理。 　　 ★不要隨意對同事發(fā)牢騷，訴說對公司制度的不滿，小心傳到老板的耳朵里，落得連申辯的機會都沒有。 　　 ★做個“含蓄”的人。無論富貴有余，還是窮苦不足，都不要向別人顯露。而對于私生活，更應該保有隱私權(quán)。不要讓老板認為你是一個控制不了自己情緒的人。 　　 ★雄心大志要藏好。大張旗鼓地告訴全天下人你要坐上XX職位，這無異于向同僚、乃至于你的上司宣戰(zhàn)。小心“壯志未酬身先死”。 　　 ★上司如果對你發(fā)火了，你要維持自身一貫的作風，做到不卑不亢，應對有術(shù)。最后可以告訴你的上司，你已經(jīng)做好聽的準備了，請他坦誠地說好了。這樣你反而會起死回生。但如果是你的錯誤，請你懇切地道歉，彌補自己的過失。 　　 ★想做一個潔身自愛的受歡迎的OL（辦公室女士）嗎？那么請不要做辦公室里的BMW(Big Mouth Woman)。適時地閉上你的嘴巴，你會看起來更加可愛。不要罔顧別人的想法而肆意傾倒你的垃圾信息，更不要隨便對一個不熟悉的人賣弄你的小道消息和私人問題。 　　 ★小心那些只聽不說的人，或許是因為害羞，或許他們隱藏了殺機。在詢問式和操縱式的傾聽中，要學會分辨同情和尊重的耳朵。 　　 ★小心別在辦公室談論自己的私事，或是在同事間散播別人的八卦，這兩種行為都會不自覺把自己推入危險的境地。但你絕對應該張大耳朵，封緊嘴巴，“有耳無嘴”不只是大人教訓小孩子的話，也是辦公室叢林的生存法門之一。 　　 ★八卦一向是同事間聯(lián)絡(luò)感情最佳的共同話題，尤其在茶水間、洗手間這兩間“談話室”里，往往是眾家流言的最大集散地，也是大家說老板壞話的“秘密花園”。然而，就算你在辦公室受了多大冤屈，苦水滿腹，都不應該向同事訴苦。原因有二，牢騷如同狐臭，人人避之惟恐不及，沒有人有義務當你的情緒垃圾桶；其二，辦公室不是你找心理醫(yī)師的地方，有些人會以為互相交換心事是兩人結(jié)盟的保證，但萬一有一天兩個人不再是朋友呢!過去的秘密可就成了對方手上的把柄了。 　　 因此，不論你跟老板私交多好，或是心結(jié)多深，都不要在公司里張揚。如果你條件不錯，工作認真，也交出了漂亮成績，一定不希望自己努力的成果被歸因于跟上司的“特殊關(guān)系”吧！萬一你跟上司之間有誤會或摩擦，被有心人知道了，難保不會成為被利用的話題或炒作的題材，兩者對你一點好處都沒有。