標準化、規(guī)范化的服務標準是培養(yǎng)服務意識的前提基礎，而真正服務達標的準則在于隨時營造一種溫馨舒適的消費氣氛和環(huán)境，特別是面對日趨激烈的市場競爭，服務必須在創(chuàng)新上下工夫。同時服務要達到標準更應體現出情感化
人生處處皆銷售，這是一個銷售為贏的時代。銷售已大大超出原來職業(yè)的含義，而成為一種生活方式，一種貫穿和滲透于各種活動中的生活理念。銷售能搞定客戶是生存，讓客戶追隨自己是發(fā)展。銷售中可運用的戰(zhàn)術也是變幻無
服務要標準化。服務要有標準，實際上是給顧客一個明確的、可以兌現的承諾，這將影響到顧客對服務區(qū)的期望度。而這種期望度會隨著服務標準的高低而漲落，因此，要培養(yǎng)員工良好的品牌服務意識，增強服務理念而達到服務
激烈競爭的環(huán)境中，是領導力與執(zhí)行力的差異化淘汰著一個又一個企業(yè)，同時，更因為執(zhí)行力的差別，淘汰著一個又一個經理人。管理理論的泛濫使一個又一個困惑的管理者走進了一個有一個迷茫…… 于是，我們應該從管理深
曹敬老師運用教練式教學方法，緊貼市場需求，從心態(tài)塑造、文化打造到引爆業(yè)績的訓練系統(tǒng)。這是體驗與探索的課程，由內而外引導學員從新的角度探索個人與公司生命的各層面和各環(huán)節(jié)。包括：思路、方法、選擇、珍惜、感
奧卡索女鞋品牌創(chuàng)立于1993年，憑著對高品質產品的追求，精辟獨到的設計，奧卡索一直堅守自已的承諾，向顧客提供最優(yōu)質的產品和滿意的售后服務，因為成為顧客心目中理想的鞋類產品。課程收益： 建立員工的感恩心
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