自我超越與共同愿景
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2007年6月22日
第一講 五項修煉的內(nèi)涵
什么是五項修煉及其內(nèi)容
五項修煉的主旨與其內(nèi)涵
“學(xué)習(xí)型組織”的概念
四、五項修煉之間的關(guān)系
五、為什么要進行修煉
第二講 自我超越的修煉
一、什么是“自我超越”
二、為什么需要“自我超越”
三、如何進行“自我超越”
四、自我超越的工具和方法
五、“學(xué)習(xí)個人”的修煉
六、如何改善“心智模式”
七、如何突破“成長上限”
八、“增強環(huán)路”與“調(diào)節(jié)環(huán)路”
九、“目標侵蝕”與“早期警訊”
十、突破自我超越的修煉壩
十一、以厘清真心向往的事情為起點
十二、為自己的最高愿望而活
十三、自我超越的真諦:活出生命的意義
十四、“自我成長”與“自我設(shè)限”
第三講 建立共同愿景的修煉
什么是“共同愿景”
為什么需要“共同愿景”
三、員工心中深受感召的力量
四、產(chǎn)生上下同欲的價值觀
五、孕育無限的創(chuàng)造力
六、愿景的強大驅(qū)動力
七、創(chuàng)造明天的機會
第四講 如何進行“共同愿景”的修煉
一、鼓勵個人愿景
二、創(chuàng)造出三度空間整體圖象
三、令人感到失望的愿景分析
四、我愿中有你·你愿中有我
五、投入與奉獻的準則
六、融入全業(yè)理念
七、共同愿景與系統(tǒng)思考
八、共同愿景的工具和方法
九、學(xué)習(xí)團隊的構(gòu)建
全國著名實力派領(lǐng)導(dǎo)力專家講師
蓋烈夫先生簡介
蓋烈夫 全國著名實力派領(lǐng)導(dǎo)力專家講師,國際認證咨詢師,全國十佳培訓(xùn)師。曾任清華大學(xué)高級職業(yè)經(jīng)理訓(xùn)練中心總教練長;有過十年基層領(lǐng)導(dǎo)、十年中層領(lǐng)導(dǎo)和二十年高層領(lǐng)導(dǎo)實踐經(jīng)歷,曾擔任過新太集團上市公司執(zhí)行總裁、立白集團副總裁總管理師、招商迪辰集團總裁、富林集團總經(jīng)理、樹人集團總裁、中孚咨詢集團董事長兼總裁等著名大中型企業(yè)集團高層職務(wù)。
蓋烈夫編創(chuàng)開發(fā)出戰(zhàn)略、HR、營銷、行政、素質(zhì)、文化類等百余門培訓(xùn)課程;創(chuàng)編了“MMM管理模式”并自創(chuàng)《高價值企業(yè)的整合管理》理論,獲全國第八屆“企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果”一等獎。
蓋烈夫為電力、通信、房地產(chǎn)、金融業(yè)、IT業(yè)、藥業(yè)、制造業(yè)、高校等千余家企事業(yè)進行過咨詢、診斷、培訓(xùn)、設(shè)計和示范管理,具有深厚的理論、豐富的管理經(jīng)驗和生動的培訓(xùn)方式,在企業(yè)界、高等院校和咨詢界享有盛譽,被稱為“企業(yè)醫(yī)生”、 “最解決問題的咨詢師、“最受歡迎的培訓(xùn)師”;培訓(xùn)界的“常青樹”。被清華大學(xué)、北京大學(xué)、中山大學(xué)、華南理工大學(xué)、西南財經(jīng)大學(xué)等多所高校聘為專家講師。擔任中國競爭力促進會副會長等多個國家級專業(yè)機構(gòu)的專家顧問和講師。
蓋烈夫的經(jīng)典課程
1、《組織行為學(xué)》 2、《高效運營管理》
3、《制勝領(lǐng)導(dǎo)力》 4、《高效會議管理》
5、《贏在執(zhí)行力》 6、《人力資源管理》
7、《企業(yè)戰(zhàn)略管理》 8、《規(guī)范化商務(wù)禮儀》
9、《國學(xué)與管理》 10、《總裁演講技能》
11、《如何當副職》 12、《企業(yè)創(chuàng)新管理》
13、《職業(yè)心態(tài)與素養(yǎng)》 14、《營銷實戰(zhàn)技能》
15、《有效溝通的藝術(shù)》 16、《壓力與情緒管理》