王譽(yù)凱,王譽(yù)凱講師,王譽(yù)凱聯(lián)系方式,王譽(yù)凱培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
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在網(wǎng)上看到的觀點(diǎn),非常認(rèn)同,就在原來(lái)的基礎(chǔ)上修改增刪了下,寄托了自己的感受,和大家分享下。 支點(diǎn):就是成敗的關(guān)節(jié)點(diǎn),一場(chǎng)成功的沙盤課程至少需要三個(gè)支點(diǎn):沙盤流程;考核指標(biāo);沙盤老師。 沙盤流程:首先沙
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一直也沒(méi)時(shí)間寫東西,所以怕遺忘,前面寫了個(gè)備注,今天把他了呢補(bǔ)齊吧: 5、文質(zhì)彬彬,然后君子 “質(zhì)勝文則野,文勝質(zhì)則史,文質(zhì)彬彬,然后君子”。過(guò)于強(qiáng)調(diào)授課的形式是一件好事嗎?所謂文以載道,是否也有術(shù)以
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這兩天有幸聽(tīng)了一位專家的課程,《培訓(xùn)師實(shí)戰(zhàn)提升課程》,真是開(kāi)眼。針對(duì)我所注意的點(diǎn)(因?yàn)闆](méi)有全程聽(tīng)下來(lái),所以不能談系統(tǒng)),談?wù)勛约旱母惺?,和同仁分享吧?1、后生可畏----這個(gè)專家80后的,一直宣稱自
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這是王譽(yù)凱2010年10月份給某地企業(yè)家們做企業(yè)經(jīng)營(yíng)沙盤模擬培訓(xùn)的錄音資料,經(jīng)過(guò)整理?,F(xiàn)分享給大家: 企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理:沙盤培訓(xùn)(講話稿) 各組討論發(fā)言: A:一個(gè)企業(yè)要做大做強(qiáng),首先企業(yè)、行業(yè)的前景要好
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客戶:吉培聯(lián)師資及企業(yè)HR 地點(diǎn):吉林省 - 長(zhǎng)春 時(shí)間:2013/4/4 0:00:00 2013年4月4-5日完成吉培聯(lián)師資交流會(huì) 應(yīng)吉培聯(lián)秘書長(zhǎng)童懷波的邀請(qǐng),用兩天時(shí)間和大家在一起交流了關(guān)于社會(huì)
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客戶:蒼山農(nóng)信社 地點(diǎn):山東省 - 臨沂 時(shí)間:2009/10/10 0:00:00 2009年的培訓(xùn),農(nóng)信社全體管理干部
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客戶:華夏基石培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 地點(diǎn):山東省 - 泰安 時(shí)間:2013/1/12 0:00:00 這是2012年的最后一次安排的公開(kāi)課。 到會(huì)人數(shù)超過(guò)了100人,大多是制造型企業(yè)的人員,以高中層為主。 課程內(nèi)
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客戶:山東華夏基石 地點(diǎn):山東省 - 泰安 時(shí)間:2012/11/15 0:00:00 “ETT”培訓(xùn) ETT警句: 你講什么不重要,學(xué)員聽(tīng)到了什么才重要! 你想講什么不重要,學(xué)員喜不喜歡聽(tīng)才重要!
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