上海森睿公司資深顧問(wèn)、高級(jí)講師 河南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)兼職教授、研究生導(dǎo)師 《企業(yè)觀察家》雜志專欄作者 積分考核創(chuàng)立人 國(guó)家高級(jí)人力資源管理師、培訓(xùn)師。他從事零售
1、年輕有活力！ 2、國(guó)內(nèi)重點(diǎn)211大學(xué)畢業(yè)！ 3、大學(xué)期間曾擔(dān)任所在大學(xué)院學(xué)生會(huì)主席，目前在地級(jí)市政府核心部門任職！ 4、為所在省人社廳備案的最為年輕的公
張劍老師——組織運(yùn)營(yíng)與人才發(fā)展管理專家 五維力招聘、績(jī)效版權(quán)所有人 五步定薪酬版權(quán)所有人 五維力HR研究院首席架構(gòu)師 北大、浙大、中大等特邀講師 廣東省企業(yè)
趙易，上海釀名創(chuàng)意有限公司總經(jīng)理。為臺(tái)灣易經(jīng)和玄空風(fēng)水名宿、黃埔六期生劉訓(xùn)昇老先生之關(guān)門弟子，精理法，講誠(chéng)信，聲譽(yù)美，是國(guó)內(nèi)最早涉及傳統(tǒng)術(shù)數(shù)運(yùn)用和普及宣傳的
李金宇簡(jiǎn)介： 清華大學(xué)電子商務(wù)總裁班特聘講師， 中國(guó)MBA北京聯(lián)盟就業(yè)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師， 中國(guó)光華公益CCT青年導(dǎo)師， 互聯(lián)網(wǎng)資深分析師， 互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新商業(yè)模式設(shè)計(jì)專
徐女士10多年來(lái)一直致力于能力素質(zhì)模型建立與能力加速發(fā)展、評(píng)鑒中心、接班人計(jì)劃與繼任管理、基于能力素質(zhì)模型的培訓(xùn)體系的建立等的研究和咨詢。她成功參與并領(lǐng)導(dǎo)了
圍繞HR研究“如何管人”14年！演講式培訓(xùn)，不用PPT！ 專注HR研究與培訓(xùn)；經(jīng)典課程：《非人》、《中國(guó)式用人與管人》、《用“心”激勵(lì)》、《激勵(lì)到“心”》；
袁毅，男，1983年生，湖南邵陽(yáng)人，曾在邵陽(yáng)林業(yè)系統(tǒng)做過(guò)2年森林公安，后通過(guò)選拔考試進(jìn)為人事部門工作，現(xiàn)在某市人力資源和社會(huì)保障局屬事業(yè)單位工作。自2009
管理學(xué)碩士，資深禮儀培訓(xùn)師 國(guó)家旅游局認(rèn)證的旅游飯店總經(jīng)理培訓(xùn)師 國(guó)家旅游局全國(guó)導(dǎo)游面試主考官 中國(guó)國(guó)際徽商大會(huì)禮儀專家團(tuán)成員 中國(guó)國(guó)際徽文化節(jié)禮儀接待專家
實(shí)戰(zhàn)型高級(jí)培訓(xùn)師 上汽集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)力學(xué)院 職業(yè)培訓(xùn)師兼人才測(cè)評(píng)顧問(wèn) 美國(guó)肯?布蘭佳公司（Kenblanchard Company） 《情境領(lǐng)導(dǎo)2》（Situat
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