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培訓(xùn)管理
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譚小芳
衛(wèi)浴人才梯隊(duì)管理咨詢
培訓(xùn)管理
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譚小芳
醫(yī)藥人才梯隊(duì)管理咨詢
培訓(xùn)管理
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陶維
卓越職業(yè)化與領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練
培訓(xùn)管理
【課程目標(biāo)】 作為企業(yè)管理者因?yàn)榧缲?fù)著企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的重要使命，需要掌握更多的管理技能以便更好的為企業(yè)發(fā)展服務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)力是個(gè)綜合性概念，既有個(gè)人魅力因素，也有組織因素，
譚小芳
建材人才梯隊(duì)管理咨詢
培訓(xùn)管理
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楊天河
培訓(xùn)項(xiàng)目管理與培訓(xùn)績效認(rèn)同
培訓(xùn)管理
課程收益： 握培訓(xùn)項(xiàng)目管理的基礎(chǔ)知識； 2、掌握有效培訓(xùn)項(xiàng)目管理的相關(guān)技巧； 3、掌握培訓(xùn)項(xiàng)目評估與效果呈現(xiàn)的技巧。 授課老師：楊天河 適用對象：
培訓(xùn)管理
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陳鵬程
《培訓(xùn)課程開發(fā)實(shí)踐訓(xùn)練》
培訓(xùn)管理
眾多領(lǐng)袖公司實(shí)現(xiàn)持續(xù)經(jīng)營的秘訣在于高效的人才培養(yǎng)體系，而課程開發(fā)正是人才培養(yǎng)體系中重要的一環(huán)。本課程培訓(xùn)課程開發(fā)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練，主要包括：培訓(xùn)課程開發(fā)模型與流程、培訓(xùn)需求
闕雅蕙
識人領(lǐng)導(dǎo)
培訓(xùn)管理
Ⅰ 破冰之旅（9：00 - 10:30） 1.課程定位 問題：目標(biāo)設(shè)定?目標(biāo)反映? 2.檢視自已的識人術(shù) 活動：描述周遭朋友的屬性 Ⅱ 發(fā)掘你的領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)（10：40
營銷經(jīng)理七大核心技能培訓(xùn)
培訓(xùn)管理
營銷經(jīng)理七大核心技能培訓(xùn) 營銷經(jīng)理七大核心技能課程有哪些？ 營銷經(jīng)理七大核心技能培訓(xùn)講師有哪些？ 營銷經(jīng)理七大核心技能內(nèi)訓(xùn)專家哪位最權(quán)威？ 營銷經(jīng)理七大核心技能方面
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中小企業(yè)如何開展培訓(xùn)
培訓(xùn)管理
一、中小企業(yè)培訓(xùn)困局： 無專職培訓(xùn)講師，如何開展培訓(xùn)？ 無培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，如何開展培訓(xùn)？ 無專業(yè)培訓(xùn)人員，誰來承擔(dān)培訓(xùn)的責(zé)任？ 資金費(fèi)用有限，該如何最大提高公司收益？ 二
譚小芳
珠寶人才梯隊(duì)管理咨詢
培訓(xùn)管理
珠寶人才梯隊(duì)管理咨詢 珠寶人才梯隊(duì)管理咨詢師有哪些？ 珠寶人才梯隊(duì)管理咨詢公司有哪些？ 珠寶人才梯隊(duì)管理咨詢專家哪里找？ 珠寶人才梯隊(duì)管理咨詢系統(tǒng)如何落地？ 珠寶人
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