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鍛造營講師課程
陳小洪
《卓越中層
鍛造營
：新世代員工管理與領(lǐng)導力提升》
領(lǐng)導力
溝通技巧
團隊建設
中層管理
團隊管理
【課程大綱】 前言 【案例導入】管理者與員工在工位上爆發(fā)了沖突 一、 日常管理中常見的痛點問題 二、 您覺得自己是合格的管理者嗎？ 三、 研習管理技能成為卓越的管
陳小洪
《卓越店長
鍛造營
：新世代員工管理與領(lǐng)導力發(fā)展》
領(lǐng)導力
中層管理
團隊建設
團隊管理
團隊
【課程介紹】 當下商業(yè)環(huán)境在快速變化，新世代員工以其獨特的價值觀、創(chuàng)新的思維方式以及充滿活力的工作習慣，為零售行業(yè)帶來了前所未有的挑戰(zhàn)與機遇。作為店長的您，是否在
金子坤
千萬大咖
鍛造營
直銷
新零售
微商
《千萬大咖
鍛造營
》團隊業(yè)績倍增不用愁 你想不想讓系統(tǒng)團隊的伙伴擁有獨當一面的能力？ 你想不想讓系統(tǒng)團隊伙伴更有行動力？ 你想不想讓系統(tǒng)團隊伙伴更好的運作沙龍會議？
凌振宇
能量銷售
鍛造營
培訓
課程
銷售
鍛造營
打造團隊
企業(yè)的本質(zhì)是要“贏”，不單在經(jīng)濟效益方面要贏，在人才素質(zhì)提升方面更要贏。因此，“企業(yè)內(nèi)訓”的本質(zhì)也是提供令企業(yè)去“贏”的服務。通過了解受訓企業(yè)的實際情況，有彈性、
李武俊
英雄
鍛造營
心態(tài)培訓
心靈成長
解決您企業(yè)可能存在的如下問題： ★員工年經(jīng)個性，難管理易流失 ★員工對公司承諾性不夠，同事之間溝通不良； ★同事之間共識不足，缺少相互欣賞與信任； ★團隊成員合作
AI時代管理者的角色定位-從業(yè)務高手到優(yōu)秀經(jīng)理共創(chuàng)
領(lǐng)導力
中層管理
人力資源
培訓師培訓
團隊管理
管理者的角色定位-從業(yè)務高手到優(yōu)秀經(jīng)理共創(chuàng)課程大綱 課程背景 在當今快速變化的商業(yè)環(huán)境中，從業(yè)務骨干轉(zhuǎn)型為優(yōu)秀的管理者是一個充滿挑戰(zhàn)的過程。本課程旨在幫助參與者理
破解團隊管理困局：如何打造戰(zhàn)無不勝的高績效隊伍？
團隊建設
團隊管理
績效管理
戰(zhàn)略管理
溝通技巧
在企業(yè)管理的宏大版圖中，團隊建設始終占據(jù)著核心位置，堪稱企業(yè)發(fā)展的永恒課題。但團隊管理的艱難之處在于，影響團隊成長的因素并非一成不變，而是如同不斷變化的變量，使得
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