對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)，選人是非常重要的，如何全面的認(rèn)識(shí)員工，找到高績(jī)效的員工，實(shí)現(xiàn)人崗匹配，減少因選人錯(cuò)誤所造成的損失，是值得關(guān)注的，本課程詳細(xì)介紹了招聘的流程，包括從規(guī)劃、崗位說(shuō)明書(shū)、招募、聘用等進(jìn)行詳細(xì)分析，能快速提高學(xué)員的招聘工作經(jīng)驗(yàn)，真正實(shí)現(xiàn)人崗匹配。

    課程共分為十個(gè)部分，包括招聘概述、規(guī)劃、錄用等環(huán)節(jié)，涵蓋招聘環(huán)節(jié)的前前后后，通過(guò)系統(tǒng)學(xué)習(xí)，掌握相關(guān)工具，更好的服務(wù)于企業(yè)，具體如下：

一. 招聘概述
二. 合理人力規(guī)劃
三. 規(guī)范崗位說(shuō)明書(shū)
四. 招聘策略
五. 人員初步甄選
六. 人員甄選
七. 人員錄用
八. 招聘評(píng)估
九. 新員工培訓(xùn)
十. 法律風(fēng)險(xiǎn)防范