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張松:當(dāng)心!8種毀掉職業(yè)的壞習(xí)慣!
2016-01-20 7137
1. 抱怨得太多。
對(duì)于你來(lái)說(shuō),抱怨是不計(jì)一切代價(jià)和場(chǎng)合的——值得抱怨的時(shí)候你在抱怨,不值得抱怨的時(shí)候你也要抱怨,甚至完全不相關(guān)的時(shí)候你還是要抱怨。

2. 過(guò)于夸大事情的價(jià)值。 “我手頭處理的項(xiàng)目、工作實(shí)在是太重要了,如果它不能完成將會(huì)帶來(lái)如何如何的負(fù)面影響?!笨墒牵绻皇莾煞皱X(qián)的事情,值得拿到桌面上來(lái)專(zhuān)門(mén)討論一下嗎?

3. 總是傳達(dá)你的意見(jiàn)。 把你的意見(jiàn)和標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)加在別人身上,也許這會(huì)讓你更快樂(lè),可是別人呢?

4. 總是做消極評(píng)論。 也許你覺(jué)得自己的評(píng)論聽(tīng)起來(lái)既犀利又充滿了智慧,可是同事們根本不需要你的尖酸刻薄。

5. 用“不”“但是”或者“然而”開(kāi)始一段談話。 在談話中過(guò)度使用這些詞語(yǔ),只不過(guò)是在告訴對(duì)方說(shuō):“我是正確的,你錯(cuò)了。”

6. 鋒芒畢露。 很多時(shí)候,你并不需要告訴所有的人你比他們想象得要聰明得多。

7. 在生氣的時(shí)候說(shuō)話。 不要讓你的感情波動(dòng)成為你的管理工具。

8. 否定。 也許你很想跟大家分享一下否定的想法,但如果別人并沒(méi)有詢問(wèn)你的意見(jiàn),那最好不要開(kāi)口。
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