卓越型：這類講師的專業(yè)知識嫻熟，實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富，培訓(xùn)時能旁征博引，深入淺出，不僅能解決人員的困惑，還能極大擴大學(xué)員的視野，給學(xué)員很大的啟發(fā)。這類講師的培訓(xùn)技能也比較到位，善于烘托氣氛，能讓學(xué)員始終保持學(xué)習(xí)的激情，培訓(xùn)自然是非常受學(xué)員歡迎的，這類講師以跨國公司職業(yè)經(jīng)理人，國內(nèi)頂尖企業(yè)的經(jīng)理人居多，當(dāng)然，這類講師的時間也最匆忙，講課費用相對來說也比較貴。
專業(yè)型：這類講師的特點是專業(yè)知識、實踐經(jīng)驗等非常豐富，但是專業(yè)培訓(xùn)技巧不是很到家，常常會出現(xiàn)講課一言堂，照本宣科等現(xiàn)象，雖然課程內(nèi)容講的很好，但是學(xué)員沒有聽課激情。這類講師以大學(xué)講師居多，也包括很多具有專業(yè)知識，但培訓(xùn)技巧不到家，茶壺里有餃子倒不出的知名企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人。
技巧型：這類講師以職業(yè)培訓(xùn)師為主，這類講師的典型特點是講課技巧非常豐富，能充分調(diào)動學(xué)員的參與熱情，課堂氣氛非常活躍。常常是笑語連天，群情激昂。但這類講師的弱點就是講課不深，過于追求培訓(xùn)氣氛而內(nèi)容不夠，學(xué)員往往感覺到課堂上熱熱鬧鬧，但課后一回顧，實際上沒有學(xué)到太多東西。
膚淺型：這種講師的專業(yè)性知識不夠，培訓(xùn)技巧也不到位，講課內(nèi)容膚淺，時常會跑題偏題，關(guān)鍵環(huán)節(jié)含糊其辭，而自吹自擂時間會很長，這類講師最不受學(xué)員歡迎。
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