員工是企業(yè)安全生產(chǎn)的最大受益者

常言道：人最寶貴的是生命，最向往的是幸福。而幸福之源皆來(lái)自于個(gè)人的健康和安全。作為我們每一位煤礦工人，長(zhǎng)期工作在水、火、瓦斯、煤塵等險(xiǎn)惡的虎口之中，用四塊巨石之間夾著一塊肉的語(yǔ)言形容我們一線(xiàn)職工的工作環(huán)境毫不危言聳聽(tīng)，與喜怒無(wú)常的大自然作斗爭(zhēng)，稍有疏忽便將付出慘重的甚至于生命的代價(jià)。縱觀歷史，我們不難發(fā)現(xiàn)，由于違章蠻干，許多礦工兄弟帶著對(duì)自己違章作業(yè)的懊悔，帶著對(duì)人生美好生活的無(wú)限眷戀，永遠(yuǎn)離開(kāi)了這個(gè)絢麗多彩的世界。他們是丈夫本應(yīng)撐起家庭的重?fù)?dān)，他們是父親還有盡不完的責(zé)任，他們是兒子還有盡不完的孝心，他們是戀人還未品嘗愛(ài)情的溫馨，這一切的一切都化為烏有。事故給個(gè)人和企業(yè)造成巨額損失，給親人和家庭留下無(wú)窮無(wú)盡的悲痛和心靈創(chuàng)傷。細(xì)細(xì)分析，玩忽職守、得過(guò)且過(guò)的事故責(zé)任者們，盡管受到了法律的嚴(yán)懲，但最終受害最深的是我們的工友和家屬，他們丟掉的是無(wú)法彌補(bǔ)的健康、生命、愛(ài)情和家庭。安全是我們最大的效益，安全是我們最大的福利，安全是我們最大的幸福，沒(méi)有安全就沒(méi)有一切。

工友們，作為安全生產(chǎn)真正的受益者，千萬(wàn)不要做好了傷疤忘了痛的愚者。讓我們牢記血的教訓(xùn)，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針不動(dòng)搖，攜起手來(lái)心隨安全走，情隨安全飛，帶著感情抓安全，以人為本保安全，我們的礦井就會(huì)長(zhǎng)治久安，我們才會(huì)永遠(yuǎn)擁有一片安全、幸福的藍(lán)天。

帶著感情抓安全，以人為本保安全，就必須牢記安全管理的“木桶效應(yīng)”原理。從提高自身的素質(zhì)著手，持之以恒系統(tǒng)學(xué)習(xí)安全法規(guī)和業(yè)務(wù)技能知識(shí)，不斷提高自身上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活、按章作業(yè)、依法辦事的能力。嚴(yán)格執(zhí)行手指口述勝峰管理法，對(duì)工作過(guò)程中的每一道工序進(jìn)行安全確認(rèn)，使“人”的注意力和“物”的可靠性達(dá)到高度統(tǒng)一，動(dòng)態(tài)消除事故隱患，及時(shí)糾正不規(guī)范操作行為，避免誤判斷、誤操作和“三違”行為引發(fā)事故，切實(shí)做到安全自保、互保、聯(lián)保。

帶著感情抓安全，以人為本保安全，就必須不以善小而不為。事實(shí)證明，零打碎敲的安全事故時(shí)有發(fā)生，原因在于部分管理者和部分職工思想認(rèn)識(shí)低，對(duì)一些“小隱患”、“小問(wèn)題”視而不見(jiàn)，聽(tīng)之任之。因此，我們?cè)诮窈蠊ぷ髦幸灰陨菩《粸椋瑖?yán)肅對(duì)待工作過(guò)程中出現(xiàn)的各種“小毛病”“小事故”“小隱患”，堅(jiān)持做到小題大做，防微杜漸，不安全不生產(chǎn)，隱患不排除不放手。

帶著感情抓安全，以人為本保安全，就必須堅(jiān)持依法從嚴(yán)管理方針不動(dòng)搖。在實(shí)際工作中，我們必須充分認(rèn)識(shí)“嚴(yán)是愛(ài)、松是害”的道理。以安全法律法規(guī)為準(zhǔn)繩，嚴(yán)查“三違”，嚴(yán)查隱患，嚴(yán)查安全不放心人，嚴(yán)查不稱(chēng)職的干部，嚴(yán)查不盡責(zé)的監(jiān)督人員，公開(kāi)追究，嚴(yán)懲不貸，敷設(shè)一道安全管理的“高壓線(xiàn)”。