2016年9月28日到30日，深圳市合智企業(yè)管理咨詢有限公司總經理何新云先生為南京諾唯贊生物科技有限公司做了為期兩天的“校園招聘面試技巧”的培訓，并具體輔導他們的校園招聘工作。

南京諾唯贊生物科技有限公司（以下簡稱諾唯贊）是一家致力于酶和抗體的研發(fā)和生產及銷售的公司，公司成立于2009年，其產品涵蓋體外診斷、高通量測序和生命科學研究等領域點。目前員工人數350人左右，90%以上人員為本科及以上學歷。全國建有六個辦事處，若干個代理銷售渠道，預計今年銷售額能達到8000萬，正好是一個生存期到擴張期的門檻階段。

該公司是一家充滿活力與激情的企業(yè)，創(chuàng)業(yè)團隊基本上都是南京大學碩士及博士畢業(yè)的年輕人，公司員工的平均年齡不超過27歲。這些年輕人有著很高的夢想和對未來的期望，目前公司正處于快速擴張階段，因而對人才的需求就特別的強烈。基于此，公司特別邀請了國內知名的組織管理能力建設專家何新云先生前往公司具體講解校園招聘的思路和方法，以及基本的面試技巧。

何新云先生具體組織過華為公司的應屆生招聘工作，最近幾年時間又不斷的在輔導不同類型的企業(yè)進行校園招聘的工作，因而在這方面積累了非常豐富的經驗和實戰(zhàn)的經歷，從而能將自己的經驗用于指導諾唯贊今年的校園招聘工作。

在講解完成了兩天的面試技巧后，何新云先生又特別的指導公司高層如何布局和安排今年的校園招聘，包括招聘流程、校園宣講材料、應屆生起薪等等具體的工作，從而給他們帶來實質性的幫助。