加入婚紗影樓【教練組合】團隊的要求

行業(yè)的激烈競爭要求影樓在經(jīng)營上更加專業(yè)化、規(guī)模化和系統(tǒng)化。面對這一市場需求，上海新娘企業(yè)管理公司給影樓一種新的服務(wù)模式-（授權(quán)委托式經(jīng)營管理）。因此，根據(jù)影樓的實際情況對托管店做實力提升方案，包括技術(shù)、管理、營銷等，并對影樓今后的發(fā)展提出戰(zhàn)略性的指導(dǎo)和建議。  

目前中國婚紗領(lǐng)域德高望重的資深管理者、著名策劃專家、暢銷書作者、全國200余家婚紗影樓駐店培訓(xùn)老師、上海新娘企業(yè)管理顧問有限公司首席講師杰克老師將于2003年組建一支由業(yè)界各路高手加盟的“特種部隊”-中文簡稱【教練組合】，英文名-Super coach超級教練的意思，網(wǎng)絡(luò)簡稱為【SC組合】。

杰克老師組建SC的靈感來自于多年不少缺乏影樓經(jīng)營資歷的老板存在裝修、購買器材、攝影技術(shù)、門市接單、化妝技術(shù)、數(shù)碼設(shè)計、網(wǎng)絡(luò)營銷、員工培訓(xùn)等一系列的專業(yè)技術(shù)困難，需要我們一流的老師去解決并細致輔導(dǎo)。

【教練組合】就適應(yīng)市場需求并應(yīng)運而生。

加盟的技術(shù)人員以SC組合的名義進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、日常管理及駐店培訓(xùn)。

一、SC的托管輔導(dǎo)項目:

培訓(xùn)婚紗企業(yè)成功與激勵系統(tǒng)，打造一流的執(zhí)行團隊，超級門市接戰(zhàn)系統(tǒng)設(shè)定，全年度企劃案戰(zhàn)略目標(biāo)的規(guī)劃，建立完善的金牌客服系統(tǒng)，建立全新的內(nèi)部流程系統(tǒng)，二\三次消費快速增加業(yè)績系統(tǒng)，影樓店中店左膀右臂第二、第三產(chǎn)業(yè)項目管理。

二、SC的福利及住宿條件:

SC團隊在駐店影樓長期工作時，月休為4天，可享受累積3個月返回老家一次最多8天的調(diào)休，其它時間在駐店的當(dāng)?shù)赝瓿尚菁伲瑏砘芈焚M實報實銷，解決用餐。

住宿標(biāo)準可以達到整潔的房間、有空調(diào)或暖氣、洗衣機、寬帶、熱水器。

三、SC的日常工作：

①：負責(zé)影樓的工作流程、門市接單、后期消費、服務(wù)口碑和整體業(yè)績提升。

②：執(zhí)行SC團隊對影樓的發(fā)展戰(zhàn)略、營銷策略、規(guī)劃目標(biāo)。

③：對影樓的廣告宣傳和活動鋪墊做準備工作。

④：做好影樓的制度、薪資、獎金結(jié)構(gòu)調(diào)整。

四、SC的成員工資報酬：

根據(jù)每個技術(shù)老師的工作水平而定收入和報酬。加盟的攝影師、化妝師、數(shù)碼師、店長類的專業(yè)者不但要具備有很好的身手，還要有講課的口才，理論培訓(xùn)能力，缺一不可，必須稱得上實力派的教練。首先由老師自己如實申報目前的工資待遇，經(jīng)過我們團隊之間第一次合作的工作接觸，基本可以確定長期合作的收入及出場費。同時還要有短期和長期之分，短期培訓(xùn)駐店老師不含提成，長年駐店老師含底薪+提成。

五、駐店的時段期限：

我們的團隊合作方法基本是以一個組合為單位向影樓輸送各種人才，時段分一個月、三個月、六個月、十二個月四種。一個月的基本是單次的秀場策劃，三個月的大都為新店開業(yè)整體入市領(lǐng)航，半年至一年可以稱短期托管。

六、加盟SC團隊的優(yōu)勢：

SC團隊組合是中國婚紗影樓技術(shù)力量精銳中的精銳，相當(dāng)于特種部隊，以強強聯(lián)手的方式告知業(yè)界人士我們的非凡與出色。上海新娘公司還會在官方網(wǎng)站免費幫每個加盟的隊員大力進行宣傳，上傳個人照片、簡歷、課程、專長資料。

SC團隊的個人魅力和品牌價值會帶給加盟的老師至高無上的尊榮感。

七、工作責(zé)任及信譽：

①：被派往影樓駐店的老師要自行在原單位做好工作安排。

②：申請加盟SC團隊的老師必須如實填寫個人資料。

③：被確定出發(fā)駐店的老師不能因個人原因中途退出，一定要有始有終。

八、個人素質(zhì)與注意事項：

團隊人員必須有紀律地服從帶隊老師的工作安排，處處體現(xiàn)高素質(zhì)的個人行為與魅力。