2017年2月23日高揚(yáng)老師應(yīng)邀為新疆某集團(tuán)進(jìn)行“凝聚共識、未來探索”促動(dòng)式年度經(jīng)營會(huì)議，幫助集團(tuán)中層管理者運(yùn)用引導(dǎo)技術(shù)進(jìn)行有效對話，借助群策群力的研討會(huì)方式，激發(fā)執(zhí)行層員工的責(zé)任感、榮譽(yù)感，調(diào)動(dòng)和發(fā)揮群體智慧優(yōu)勢，有效避免傳統(tǒng)任務(wù)分解的五大頑疾，幫助大家凝聚共識，統(tǒng)一愿景，明確使命并落實(shí)體現(xiàn)到年度經(jīng)營計(jì)劃工作的分解和執(zhí)行，提升員工的主人翁意識、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識，改善組織運(yùn)行效率和質(zhì)量。