【課程收益】 從個體、群體和組織三個層次理解并掌握組織中的各種行為 學會權(quán)變思想，權(quán)變地看待問題、想問題、解決問題 學會從行為的角度解釋和分析管理問題，并尋求相應(yīng)的對策 提升洞察力，真正了解人，人性 認識和分析組織中人的心理問題，提高解決這些問題的能力 借鑒湘軍組織建設(shè)之策略 古為今用，掌握儒、道、兵、法、縱橫家之思想精髓