【課程大綱】 引言：兩個(gè)和尚的故事、小強(qiáng)升職記 “心”的改變才可能有行動(dòng)的改變 1、克服自己的心理暗示 2、所有事情都自由在不斷實(shí)踐過程中才能得到提升 3、青蛙的生存哲學(xué) 第一章 “我”的時(shí)間價(jià)值是
【課程大綱】 引言：變革時(shí)期企業(yè)的困惑 第一單元 核心員工的成長路徑：認(rèn)識(shí)核心員工的職業(yè)生涯規(guī)劃 1、職業(yè)生涯的內(nèi)涵 2、職業(yè)生涯規(guī)劃的內(nèi)涵 3、職業(yè)生涯發(fā)展周期 4、職業(yè)生涯分類 5、核心員工潛能
【課程大綱】 引言：一次“營業(yè)廳的服務(wù)禮儀規(guī)范”演講展示 第一章 演講內(nèi)容的設(shè)計(jì)技巧 1、一鳴驚人 ――演講稿開場白的設(shè)計(jì)原則和方法 案例：一次沒有開場的開場 1.1、常見的八種錯(cuò)誤的開場白 1.2
【課程大綱】 習(xí)慣一：積極主動(dòng) 1. 人類四項(xiàng)獨(dú)特的天賦 2. 團(tuán)隊(duì)成員之間消極被動(dòng)行為的危害 3. 面對(duì)工作壓力和環(huán)境的變化：是什么決定了你的回應(yīng)方式； 4. 解決問題的第一步在于改變我們的習(xí)慣，
【課程大綱】 破冰導(dǎo)入： 為什么要學(xué)DISC理論？ 游戲互動(dòng)：我秀我的九宮格（深入的自我探索） 【課程大綱】 引入：撲克牌互動(dòng)游戲 從一張圖“道”中，看管理的本質(zhì) 第一章：理念篇-學(xué)會(huì)解讀不同人的特
【課程大綱】：引入 專業(yè)游戲第一章：職業(yè)和職業(yè)化通論1、中國企業(yè)發(fā)展三段論2、職業(yè)化的員工是時(shí)代要求3、為誰職業(yè)化，何為職業(yè)化3.1、職業(yè)與工作的區(qū)別；3.2、人生價(jià)值同心圓3.3、內(nèi)職業(yè)和外職業(yè)的關(guān)
【課程大綱】引入：1、撲克牌游戲2、心態(tài)穩(wěn)定性測試（測試題）3、壓力度測試（看圖片）第一章、堅(jiān)持陽光心態(tài) 解讀青春正能量1、決定績效的三大方面（ASK）2、情緒的分類及存在方式 2.1、心境 2.2、
一、招聘工作的重要性 1、什么是招聘？ 2、部門負(fù)責(zé)人重視招聘工作 3、招聘錯(cuò)誤帶來的損失 4、招聘產(chǎn)出金字塔 二、招聘工作的基本流程 1、公司招聘的基本流程 2、招聘為企業(yè)帶來競爭優(yōu)勢 3、招聘渠道
課程受益： 1、更清晰的了解自己的優(yōu)點(diǎn)缺點(diǎn)，了解我們天性中的局限性； 2、知道如何與不同性格的人相處。學(xué)會(huì)面對(duì)不同性格領(lǐng)導(dǎo)，同事和下屬的應(yīng)對(duì)之道； 3、清楚職業(yè)規(guī)劃對(duì)人生發(fā)展和人生成功的重要性，學(xué)會(huì)做
背景 中高層在企業(yè)里擔(dān)當(dāng)承上啟下、承點(diǎn)啟面、承前啟后的重任。工作做不好，上司不欣賞；團(tuán)隊(duì)沒領(lǐng)導(dǎo)好，下屬不開心；同事合不來，工作難開展；現(xiàn)實(shí)中企業(yè)中高層面對(duì)的五個(gè)管理對(duì)象：上司、下屬、同事、客戶、自己。
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