七成人拼命工作，卻得不到回報(bào)？

在《中國(guó)青年報(bào)》 上看到這樣的報(bào)道：拼命工作卻得不到回報(bào)！近日，中國(guó)青年報(bào)社會(huì)調(diào)查中心聯(lián)合某網(wǎng)站新聞中心展開(kāi)的一項(xiàng)在線(xiàn)調(diào)查顯示，75％的人自認(rèn)為是“窮忙族”，其中有82.6％的人為在職者，9．2％的人為學(xué)生?！安恢朗遣皇怯腥讼裎乙粯樱瑫r(shí)執(zhí)行多份Case……Working Poor——犧牲假日，當(dāng)個(gè)賺錢(qián)機(jī)器……”近年來(lái)，國(guó)內(nèi)各大論壇上，“workingpoor”一詞開(kāi)始流行。 “workingpoor”在英文中是個(gè)專(zhuān)有名詞，被翻譯成“窮忙族”或“在職窮人”，是指拼命工作卻得不到回報(bào)、看不到太多希望的人。如今，越來(lái)越多的網(wǎng)友在抱怨自己是“窮忙族”，其中不乏一些中等收入的工薪階層，甚至是拿著每月近萬(wàn)元收入的辦公室白領(lǐng)。

那么為什么會(huì)產(chǎn)生“窮忙族”呢？很多專(zhuān)家認(rèn)為“窮忙族”產(chǎn)生原因是壓力。上海社科院咨詢(xún)師劉波認(rèn)為“窮忙族”的劃分雖然有很強(qiáng)的主觀(guān)色彩，但是在人們?cè)絹?lái)越關(guān)注CPI、收入分配、個(gè)人理財(cái)?shù)慕裉?，“窮忙族”的提出有其必然性。調(diào)查顯示，60.9％的人認(rèn)為“窮忙族”拼命工作卻得不到回報(bào)、看不到太多希望的主要原因，是社會(huì)壓力過(guò)大，競(jìng)爭(zhēng)激烈；48.9％的人認(rèn)為原因是“窮忙族”缺少合理的人生和職業(yè)規(guī)劃；39.5％的人認(rèn)為是由于起點(diǎn)太低機(jī)會(huì)太少；26％的人認(rèn)為是太急于求成、反而容易受挫；24.5％的人認(rèn)為是盲從、隨大流造成的；18.8％的人認(rèn)為是由于耐心不夠。

國(guó)家心理咨詢(xún)師王閩認(rèn)為，“窮忙族”感到壓力很大，有很大一部分原因是價(jià)值觀(guān)的問(wèn)題?！案杏X(jué)自我價(jià)值得不到認(rèn)可，這主要還是從金錢(qián)角度衡量的。年輕人應(yīng)該從整個(gè)工作職業(yè)生涯來(lái)看長(zhǎng)遠(yuǎn)的目標(biāo)?！币晃幻麨椤巴跽邭w來(lái)”的網(wǎng)友認(rèn)為，“窮忙族”產(chǎn)生的原因是個(gè)人欲望膨脹。“有的人，沒(méi)錢(qián)的時(shí)候買(mǎi)個(gè)二手手機(jī)就是他最大的心愿，在月薪1500元時(shí)就想買(mǎi)個(gè)電腦，等到工資3000元時(shí)就盤(pán)算著買(mǎi)臺(tái)高檔IBM……薪水增加的同時(shí)，個(gè)人期望也在上升，于是不斷地為達(dá)成心愿而忙碌、奔波?！?/span>

那么如何走出“窮忙族”？很多專(zhuān)家建議：要擺脫“窮忙”，就積極充電。在此次調(diào)查中，14.1％的人認(rèn)為應(yīng)該“窮忙”，在過(guò)程中總會(huì)有收獲。但是，更多的人則在為擺脫“窮忙”而糾結(jié)。調(diào)查顯示，在被問(wèn)道“怎么做才可以擺脫"窮忙"”時(shí)，人們給出的排序是積極充電，增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力（55.7％）；調(diào)整好心態(tài)，適時(shí)進(jìn)行工作減壓（50.4％）；只要有合理的人生規(guī)劃和目標(biāo)，就不會(huì)“窮忙”（46.5％）；主動(dòng)去適應(yīng)社會(huì)（39％）；社會(huì)不應(yīng)該過(guò)于強(qiáng)調(diào)競(jìng)爭(zhēng)（12.6％）。

對(duì)于如何擺脫“窮忙”的狀態(tài)，中國(guó)人民大學(xué)社會(huì)學(xué)系教授周孝正認(rèn)為，由于我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)處于不斷轉(zhuǎn)型的時(shí)期，就業(yè)市場(chǎng)化趨向日益明顯。各式各樣的風(fēng)險(xiǎn)也在市場(chǎng)化的過(guò)程中不斷呈現(xiàn)。因此，應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的能力以及面對(duì)風(fēng)險(xiǎn)時(shí)及時(shí)調(diào)整心態(tài)的能力比學(xué)到多少文化和技術(shù)更重要。同時(shí)，青年人在初涉職場(chǎng)時(shí)，不應(yīng)該過(guò)分考慮物質(zhì)條件或附加條件，最好能夠選擇自己喜歡的職業(yè)。黃德華認(rèn)為，在工作中，關(guān)注自己的優(yōu)點(diǎn)，發(fā)揮自己的擅長(zhǎng)，為自己的成長(zhǎng)添磚加瓦。這是工作的最好回報(bào)！