本報訊 11月17日，我省 “創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”活動現(xiàn)場推進會在陜西中煙有限責任公司延安卷煙廠召開。來自全省各市、各產(chǎn)業(yè)工會的100多名代表出席了會議。省 “創(chuàng)爭”領導小組副組長、省總工會副主席張仲茜出席會議并講話。 會上，陜西省創(chuàng)爭活動領導小組宣讀了表彰決定，授予陜西鼓風機（集團）有限公司等18個單位“陜西省學習型組織標兵單位”稱號，授予西安市公共交通總公司等22個單位“陜西省學習型組織先進單位”稱號，授予中國西電集團公司西安西電高壓開關(guān)有限責任公司成品三車間滅弧組等13個單位 “陜西省學習型組織標兵班組”稱號，授予陜西西鳳酒集團股份有限公司制曲車間等10個單位 “陜西省學習型組織先進班組”稱號，授予薛?；⒌?2名同志“陜西省知識型職工標兵個人”稱號。 會上，陜西中煙有限責任公司延安卷煙廠等9家單位在會上介紹了開展“創(chuàng)爭”活動的做法和經(jīng)驗。與會代表還參觀了延安卷煙廠制絲車間電工班、卷包車間電工班、動力車間修理班，詳細了解該廠在“創(chuàng)爭”活動中的一些具體做法。 延安卷煙廠于2005年啟動技改項目以來，投資超過8億元，企業(yè)裝備水平達到國內(nèi)一流水平，為建設現(xiàn)代化卷煙制造工廠奠定了堅實的基礎。為適應企業(yè)快速發(fā)展的需要，企業(yè)把文化建設擺在重要位置，以培養(yǎng)“自覺學習，主動應變”的員工群體為目標，努力打造學習型組織，制訂了《員工素質(zhì)提升規(guī)劃》。企業(yè)及時預測、分析技改中的人才需求，結(jié)合項目開展崗位練兵，形成了“依托文化建設、課題攻關(guān)兩個平臺，緊抓宣傳、培訓、激勵、競賽四個環(huán)節(jié)，著眼于用工分配制度改革”的鮮明特色。 發(fā)布時間：2009年11月18日 09時43分　　　來源：陜西工人報