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中國式績效考核”PK“跨國公司績效考核”——北電的績效管理案例評點(diǎn) 希望通過以下案例評點(diǎn),讓讀者看到:被賦予太繁多、太沉重的任務(wù)從而影響對“實(shí)現(xiàn)有效管理、提升工作效率、推動(dòng)企業(yè)執(zhí)行力”聚焦的績效考核,
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