2、一生的縮影 塑造自我的關(guān)鍵是甘做小事，但必須即刻就做。塑造自我不能一蹴而就，而是一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程。這兒做一點(diǎn)，那兒改一下，將使你的一天（也就是你的一生）有滋有味。今天是你整個(gè)生命的一個(gè)小原子，
2013，二十句正能量為你加油 1、盡量放松 接受挑戰(zhàn)后，要盡量放松。在腦電波開(kāi)始平和你的中樞神經(jīng)系統(tǒng)時(shí)，你可感受到自己的內(nèi)在動(dòng)力在不斷增加。你很快會(huì)知道自己有何收獲。自己能做的事，不必祈求上天賜予你
人生有許多的經(jīng)歷。一個(gè)人的經(jīng)歷有多有少，有濃有淡，有順有逆，有成有敗，喜憤哀樂(lè)愁盡在其中。 經(jīng)歷，有的刻骨銘心，終生不忘；有的如煙似霧，過(guò)而無(wú)痕。 所有的經(jīng)歷都是人生旅途中的足跡，都是生命過(guò)程，都是一
老板說(shuō)讓你誠(chéng)實(shí)，但事實(shí)是，他們更需要你服從，他們要求你進(jìn)步—不過(guò)是按他們指定的方向。你可能最多有兩次機(jī)會(huì)對(duì)老板的計(jì)劃和安排說(shuō)不。你拒絕兩次之后，你的職業(yè)就被固定在現(xiàn)有的水平，再也升不上去了。如果老板給
每個(gè)公司的文化跟明文規(guī)定的條文不完全一樣，它可能是隱性的。如果你天生愛(ài)文身愛(ài)染發(fā)，那么對(duì)員工著裝有嚴(yán)格要求的公司很可能不適合你。人力資源顧問(wèn)費(fèi)洛說(shuō)：“我有一名客戶近來(lái)對(duì)她的老板很不滿，感到處處受牽制。
有些人為了給看簡(jiǎn)歷的人留下好印象，喜歡在自己的簡(jiǎn)歷表上捏造事實(shí)，這是很不明智的做法。某背景調(diào)查公司的負(fù)責(zé)人費(fèi)什曼的一名客戶想提拔一個(gè)人，需要進(jìn)行全面的背景調(diào)查。那個(gè)人簡(jiǎn)歷上寫(xiě)他是馬里蘭州州立大學(xué)的畢業(yè)
一天早上，一位高級(jí)副總走進(jìn)辦公室里，看起來(lái)非常生氣。他那天早上是坐地鐵來(lái)上班的，剛好聽(tīng)到公司的一位雇員正在大聲地跟另外一個(gè)人說(shuō)他管理不力，還說(shuō)公司里狀況很糟等等。高級(jí)副總找來(lái)那位員工，讓他當(dāng)面吐盡了苦
新的一年，相信大家都許下了愿望，定下了目標(biāo)。然而，很多目標(biāo)都會(huì)因?yàn)閷?shí)施者不夠堅(jiān)持而在短期內(nèi)流產(chǎn)。如何保持新年決心呢？為您提供3個(gè)法則。 我們?cè)S多人在新年伊始，會(huì)下定決心，在接下來(lái)的幾周里，要變得更好、
人總有情緒低落的時(shí)候，也許因?yàn)橐粋€(gè)人，也許因?yàn)橐患拢屓司镁貌荒茚寫(xiě)?。情緒的低落，影響生活，也會(huì)影響日常的工作學(xué)習(xí)。當(dāng)你感覺(jué)你正在被一些問(wèn)題所困擾時(shí)，不妨試著照下面的十二種方法做做，也許會(huì)有所幫助。
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