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李元濱:2018年9月14日南京中信銀行《巔峰對決—團隊建設與執(zhí)行協作沙盤》
2020-02-19 2567

培訓企業(yè):中信銀行

培訓人數:80人左右

 培訓對象:銀行后備干部

培訓時間:2018年9月14號 

培訓地點:南京

培訓主題:《巔峰對決—團隊建設與執(zhí)行協作》課程 

主講老師:  李元濱老師

培訓記錄:1、形成的團隊建設與協作的思想和方法2、通過分析生動鮮活的現場案例,認識團隊協作能力與企業(yè)業(yè)績之間的邏輯關系。

4、通過應對市場環(huán)境的突變和競爭對手的市場攻勢,培養(yǎng)管理團隊共同協作快速應變能力和戰(zhàn)略控制能力。

5、經過密集的團隊協作,充分體驗交流式反饋的魅力,深刻認識建設積極向上的組織文化的重要性。

6、系統(tǒng)了解企業(yè)內部價值鏈的關系,認識到打破狹隘的部門分割,增強全方位執(zhí)行意識的重要意義。

7、通過演練團隊決策,使學員鍛煉成為參與群體決策的高手。


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