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王兵:一線崗位必備的危機公關思維與技巧
2018-06-04 3558
對象
企業(yè)或者相關機構的新聞發(fā)言人,品牌傳播、營銷策劃、媒體公關、輿情管理與應對,尤其是一線服務或投訴接待等面向特定窗口崗位的相關負責人及崗位工作人員。
目的
向一線崗位賦能,將公關的能力向一線崗位下沉、前置,讓一線崗位具備基本的公關思維和技巧,使之克服不想、不敢、不會的困境。
內容

在一個“人人皆媒”的時代,對一線崗位來說,客戶即媒體,客戶的不滿意不能被及時發(fā)現、妥善處理,已經成為諸多行業(yè)面臨的越來越嚴峻的挑戰(zhàn)。


反之,客戶的不滿意以及投訴如果能在一線崗位就得到解決,客戶仍然是客戶,甚至有可能部分客戶會轉化為對企業(yè)、品牌、產品或服務的支持者,其個人媒體屬性被用來為自己所支持的企業(yè)、品牌、產品或服務義務地進行積極助陣。


因此,向一線崗位賦能,將公關的能力向一線崗位下沉、前置,讓一線崗位具備基本的公關思維和技巧,使之克服不想、不敢、不會的困境,已經成為諸多企業(yè)的共識與行動,也是本課程的價值所在。


【課程大綱】

PartⅠ 開場演練:媒體忽然前來采訪……

PartⅡ 一線崗位:越發(fā)嚴峻的危機挑戰(zhàn)

PartⅢ 六個要素:提前預判危機源自何處

PartⅣ 三組關鍵詞:理解公關思維的核心價值

PartⅤ 三大核心:危機公關應對技巧與工具

PartⅥ 深度思考:公關之下,人心之上

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