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制度講師授課見證
周志芬
在疫情大考中彰顯中國特色社會主義
制度
疫情
中國特色社會主義
制度
8月27日下午，為青海物資公司的學(xué)員講授專題《在疫情大考中彰顯中國特色社會主義
制度
》，本專題主要從中國特色社會主義
制度
的基本構(gòu)成、中國特色社會主義
制度
在疫情大考中
徐建高
為綠發(fā)集團外部董事講授《國企三項
制度
改革培訓(xùn)》
三項
制度
改革
外部董事
2021年12月26日，在央企中國綠發(fā)集團專職外部董事培訓(xùn)班講授《國企三項
制度
改革培訓(xùn)》，現(xiàn)場20多名子公司外部董事參加。
周科榮
紙業(yè)有限公司財務(wù)管理
制度
周科榮老師分享
周科榮老師分享
紙業(yè)有限公司
財務(wù)管理
制度
XXX紙業(yè)有限公司財務(wù)管理
制度
周科榮老師分享 二0xx年六月三十日 第一章 總則 第一條 為了規(guī)范黑龍江新北方紙業(yè)有限公司（以下簡稱公司）財務(wù)行為，加強財務(wù)管理和
周科榮
公司招聘管理
制度
中國百強講師周科榮老師
公司招聘管理
制度
中國百強講師
周科榮老師
公司招聘管理
制度
中國百強講師周科榮老師 第一章 總則 1 第一條 適用范圍 1 第二條 制定目的 1 第三條 招聘原則 1 第二章 招聘職責(zé) 1 第四條 人力資源
周科榮
公司保密
制度
中國百強講師周科榮老師
公司保密
制度
中國百強講師
周科榮老師
公司保密
制度
中國百強講師周科榮老師 第一章 總則第一條 根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定，結(jié)合《公司知識產(chǎn)權(quán)管理規(guī)定》及具體情況，為保障公司整體利益和長遠利益，使公司長期、穩(wěn)定、
周科榮
檔案管理
制度
中國百強講師周科榮老師
檔案管理
制度
中國百強講師
周科榮老師
檔案管理
制度
中國百強講師周科榮老師 第一章 總則 第一條 檔案管理目的：為加公司檔案管理工作，有效地保護和利用檔案，維護公司合法權(quán)益，特制訂本規(guī)定。 第二條 檔案
馮智明
馮智明為國際教育協(xié)會在線講授《如何制定人力資源
制度
》
人力資源
制度
國際教育協(xié)會
網(wǎng)絡(luò)課程
在線教育
馮智明
2017年1月5日，受國際教育協(xié)會（AIE）邀請，3D人力資源管控專家、中國人力資源十強講師---馮智明導(dǎo)師為其講授線上微課《如何高效制定人力資源管理
制度
》。 課
尹振彬
制度
為骨、文化為魂——中小企業(yè)的企業(yè)文化打造
企業(yè)文化
管理
制度
團隊打造
企業(yè)管理
任何企業(yè)有具備企業(yè)文化，企業(yè)文化有主動使用與被動使用的區(qū)別，就猶如創(chuàng)業(yè)者和打工者的區(qū)別一樣，創(chuàng)業(yè)者是主動工作，打工者往往多是被動工作，通過結(jié)果我們發(fā)現(xiàn)，主動與被動
馮智明
2018.8.1馮智明為深圳墨菲在線講授《如何構(gòu)建人力資源
制度
體系》
人力資源
制度
深圳墨菲
網(wǎng)絡(luò)課程
在線教育
馮智明
2018年8月1日，受深圳墨菲HR微課堂的邀請，戰(zhàn)略性人力資源管理專家&新書《國家一級人力資源管理師復(fù)習(xí)考試通關(guān)攻略》作者---馮智明導(dǎo)師，通過專業(yè)的知識
周科榮
辦公用品管理
制度
周科榮老師
辦公用品管理
制度
周科榮老師
辦公用品管理
制度
周科榮老師 第一章 總則 為了確保公司辦公用品的正常使用，規(guī)范辦公用品管理、嚴格控制成本、合理節(jié)約開支減少浪費，從而使行政部工作系統(tǒng)化，提高工作效
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