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講師大數(shù)據(jù) | 獨家
關(guān)鍵詞
內(nèi)訓(xùn)師
平均課酬
21427
講師
223
視頻
77
課程
255
授課見證
920
張玉
近期輔導(dǎo)某通訊集團
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TTT授課和課程設(shè)計的八大收獲
培訓(xùn)師培訓(xùn)
近期輔導(dǎo)某通訊集團
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TTT授課和課程設(shè)計的八大收獲:1、 好的課程都是精心設(shè)計出來的,特別是細節(jié)設(shè)計,用設(shè)計給學(xué)員最好的體驗。2、 每個老師講的東西都應(yīng)該不一樣
羅建華
筆者為正邦集團高管
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《TTT-授課技巧培訓(xùn)》取得圓滿成功!
正邦
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培訓(xùn)
ttt
授課技巧
人力資源
2015年11月6日,筆者為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化國家重點龍頭企業(yè)--正邦集團的高管
內(nèi)訓(xùn)師
講授了為期1天的《TTT-授課技巧培訓(xùn)》培訓(xùn)課程。 正邦集團現(xiàn)有員工4萬多人,300
賴國光
賴國光受邀廣東中國銀行主講基金定投
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轉(zhuǎn)培訓(xùn)課程
銷售技巧
溝通技巧
營銷管理
培訓(xùn)管理
投資理財
賴國光受邀廣東中國銀行主講基金定投
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轉(zhuǎn)培訓(xùn)課程 5月6日金融專家賴國光受邀中國銀行廣東分行主講基金定投
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轉(zhuǎn)培訓(xùn)課程,零售條線基金業(yè)務(wù)培訓(xùn),課程中賴國光老師
周錦弘
周錦弘老師為阿里學(xué)院做《
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核心能力突破》授課輔導(dǎo)
TTT
培訓(xùn)師培訓(xùn)
培訓(xùn)管理
演講口才
溝通技巧
2016年9月底,周錦弘老師受邀為阿里學(xué)院做《
內(nèi)訓(xùn)師
核心能力突破》授課輔導(dǎo) 周錦弘 上海培訓(xùn)師互助會常務(wù)副秘書長 TTT師資隊伍建設(shè)專家及高管教練,多本打造培訓(xùn)師
董玉川
2015年5月 成都 影院
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的授課表達 與現(xiàn)場控制技巧
培訓(xùn)師培訓(xùn)
四川省電影公司公司服務(wù)宗旨:發(fā)展現(xiàn)代新型的影院、提供豐富多彩的影片、共創(chuàng)聚財誠信的商場、營造溫馨舒適的酒店。管理特色:制度+目標責任+績效掛鉤+先進技術(shù)的利用
范一智
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隊伍組建的六大關(guān)鍵(范一智)
關(guān)鍵點一:一套成熟的
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培養(yǎng)模式 關(guān)鍵點二:前期造勢宣傳 擴大影響力 關(guān)鍵點三:外腦和內(nèi)部經(jīng)驗雙重定向開發(fā)課題 關(guān)鍵點五:后期持續(xù)跟進 關(guān)鍵點六:推動
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走向講
張玉
2013年利群集團
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授課大賽張玉講師點評精彩瞬間
培訓(xùn)師培訓(xùn)
客戶:2013年利群集團
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授課大賽張玉講師點評精彩瞬間 地點:山東省 - 青島 時間:2013/7/1 0:00:00 2013年利群集團
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授課大賽張玉講師
陳練
陳練老師《TTT企業(yè)
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課程設(shè)計開發(fā)》(新)
培訓(xùn)師培訓(xùn)
【培養(yǎng)對象】 企業(yè)專兼職
內(nèi)訓(xùn)師
、中高層管理人員等培訓(xùn)相關(guān)人員?!九囵B(yǎng)目的】 了解標準化的課程開發(fā)流程,熟練掌握課程開發(fā)的技術(shù)和技巧,有效運 用課程開發(fā)思想、開發(fā)工具
張玉
掌握
內(nèi)訓(xùn)師
隊伍建設(shè)4環(huán)節(jié),讓企業(yè)人才戰(zhàn)略落到實處
培訓(xùn)師培訓(xùn)
現(xiàn)代企業(yè)在制定其發(fā)展戰(zhàn)略時,人力資源建設(shè)始終是其中最為重要和關(guān)鍵的內(nèi)容之一,員工培訓(xùn)正是企業(yè)促進人才成長,打造高素質(zhì)員工隊伍的重要手段。加強
內(nèi)訓(xùn)師
隊伍的建設(shè),成為
范一智
企業(yè)
內(nèi)訓(xùn)師
孵化工程簡介(范一智)
培訓(xùn)管理
孵化一只有效的
內(nèi)訓(xùn)師
隊伍需要1.
內(nèi)訓(xùn)師
選拔2.課程體系建立3.課程開發(fā)準備4.課程培訓(xùn):授課技巧培訓(xùn)5.課程培訓(xùn):課程開發(fā)與設(shè)計培訓(xùn),完成1.0版本6.課程開發(fā)管理
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