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呂青
直線經(jīng)理的人力資源管理
非人
力管理
《中層管理者人力資源管理》課程介紹 課程設(shè)計(jì)主講:呂青 課程對(duì)象:企業(yè)中層管理者 課程時(shí)間:2天 課程背景: 所謂企業(yè)管理最重要的是對(duì)人的管理。各層管理者通過人才選
續(xù)三軍
超越自我 超越極限 (心態(tài)與感恩)
非人
力管理
您想讓您的...... 身心更健康嗎? 家庭更幸福嗎? 前途更光明嗎? 事業(yè)更精彩嗎? 人生更輝煌嗎? 想(渴望、期盼)——達(dá)成愿望 從改變心態(tài)入手,從現(xiàn)在行動(dòng)開始
彭林
社保基礎(chǔ)原理
非人
力管理
社會(huì)保險(xiǎn)基本原理 一、社會(huì)保險(xiǎn)基本概念 1、什么是保險(xiǎn)? 2、社會(huì)保險(xiǎn)的險(xiǎn)種類型 二、社會(huì)保險(xiǎn)的作用 1、老有所養(yǎng); 2、病有所醫(yī); 3、失業(yè)救濟(jì); 4、生育補(bǔ)助;
張軍
非人
力資源經(jīng)理的人力資源管理
企業(yè)管理
非人
力資源經(jīng)理的人力資源管理(2天) 課程描述 企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng),在很大程度上是人才的競(jìng)爭(zhēng)。只有注重人力資源管理與開發(fā)的企業(yè),才能實(shí)現(xiàn)永續(xù)經(jīng)營(yíng),獲得可持續(xù)的發(fā)展。 人
王雪濤
非人
事經(jīng)理的人力資源管理
非人
力管理
2.
非人
事經(jīng)理的人力資源管理 一、培訓(xùn)意義 人力資源管理不僅是人力資源部的工作,在選人、用人、育人、留人各個(gè)方面,直線經(jīng)理都承擔(dān)了舉足輕重的作用。但是指導(dǎo)直線經(jīng)理做
王若文
非HR經(jīng)理的人力資源管理
非人
力管理
課程大綱: 第一講:人力資源管理的重要作用 1、企業(yè)經(jīng)理的人力資源困惑 2、人力資源管理的意義 人力資源管理的好處與作用 人力資源管理的功能與層次 人力資源管理的要
王若文
民企老板人力資源管理實(shí)戰(zhàn)(公開課版)
非人
力管理
課程大綱: 第一講:老板心智轉(zhuǎn)換 1、你為什么要做老板 企業(yè)是什么 企業(yè)為什么 企業(yè)靠什么 2、老板的定位 老板的死定 老板的定位 老板的品質(zhì) 老板的格局 老板的家
王若文
非HR經(jīng)理的人力資源管理
非人
力管理
課程大綱: 第一講:人力資源管理的重要作用 1、企業(yè)經(jīng)理的人力資源困惑 2、人力資源管理的意義 人力資源管理的好處與作用 人力資源管理的功能與層次 人力資源管理的要
王若文
非HR經(jīng)理的人力資源管理
非人
力管理
課程大綱: 第一講:人力資源管理的重要作用 1、企業(yè)經(jīng)理的人力資源困惑 2、人力資源管理的意義 人力資源管理的好處與作用 人力資源管理的功能與層次 人力資源管理的要
邱明俊
非人
力的人力資源經(jīng)理
非人
力管理
破冰:直線經(jīng)理為什么要關(guān)注人力資源管理? 1、用一個(gè)字形容“忙、累、惑” 2、遇到問題與困惑了 3、出的都是“人”的問題 第一講 人力資源的理論源流 一、 什么是人
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梁俊景
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