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李永飛:員工薪酬績(jī)效管理體系
2016-01-20 4564
對(duì)象
企業(yè)員工、人力資源專業(yè)學(xué)生
目的
調(diào)動(dòng)員工積極性和激勵(lì)性
內(nèi)容

員工薪酬績(jī)效管理體系課程,是為廣大企業(yè)員工和高校人力資源管理專業(yè)學(xué)生開(kāi)設(shè)的專業(yè)輔導(dǎo)課程。

使企業(yè)員工了解績(jī)效管理體系建設(shè)給自己帶來(lái)的好處和福利。

讓全體即將從事人力資源管理的高校學(xué)子清楚以后工作重點(diǎn)和如何開(kāi)發(fā)員工工作積極性,督促工作更好更快發(fā)展!

薪酬和績(jī)效同步運(yùn)營(yíng)是提升企業(yè)發(fā)展的源動(dòng)力、是企業(yè)提升效益、增加收入途徑!

本次適用于廣大企業(yè)、普通高等學(xué)校、高等職業(yè)院校從事人力資源研究和學(xué)習(xí)的廣大人士!

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