近日，應(yīng)國網(wǎng)南通電力公司邀請，為該公司管理干部和骨干員工進行了為期2天《卓越績效評價準則（GBT19580-2012）》的培訓。本次培訓中，本人對照卓越績效模式的美標版，系統(tǒng)、逐條地解讀了國標版的標準內(nèi)容，使學員們更準確地把握了《卓越績效評價準則（GBT19580-2012）》的基本精神和應(yīng)用要領(lǐng)，受到國網(wǎng)南通電力領(lǐng)導的高度評價。培訓結(jié)束后，國網(wǎng)南通電力的總經(jīng)理，要專門邀請本人在公司領(lǐng)導班子會議上，向公司各位領(lǐng)導系統(tǒng)解讀了《卓越績效評價準則》。