客戶：前程無憂會員 地點：廣東省 - 廣州 時間：2012/12/26 0:00:00 本次活動是由深圳市慧天下顧問公司項目中心總經理郭旭華老師主講。2012年行將結束，即將迎來2013年，很多企業(yè)和HR面臨著人力資源管理方面轉型、調整、升級的機遇和挑戰(zhàn)。其中“如何運用績效考核結果，將績效和薪酬掛鉤”就是一個企業(yè)戰(zhàn)略落地和激勵人才的重要舉措。為此，郭老師圍繞著3個方面的問題，開始了本次案例分享。 1、績效落地與薪酬的關系 2、薪酬發(fā)放的依據 3、績效與薪酬的有效結合